Оплата праздничных дней у мужчин и женщин при часовой оплате труда
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Форумы Консультации Формы Калькуляторы
Статьи Справочники Семинары Календари Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ

Оплата праздничных дней у мужчин и женщин при часовой оплате труда

19 мая 2020
10:01
SV_76
Посетитель
Добрый день. На предприятии сменный график работы. По трудовому договору окладная система, расчетный период месяц. При работе в праздничные дни час у мужчин получается меньше чем час у женщин, исходя и расчета оклада на часы. Правомерно ли это и необходимо ли менять условия договора на почасовую оплату, чтобы час мужчин и женщин в праздничные дни был одинаков?
19 мая 2020
10:33
Что делать Консалт
Сообщаем, что указанные условия могут быть признаны дискриминацией по половому признаку в случае, если сотрудники, мужчины и женщины, отработали одинаковое количество часов при одинаковых условиях на одинаковых должностях при одной квалификации. Запрещается какая бы то ни было дискриминация при установлении и изменении условий оплаты труда (ст. 132 ТК РФ)
19 мая 2020
14:11
SV_76
Посетитель
Работники получают за разное отработанное количество часов, по производственному календарю, женщины в мае 121,4 а мужчины 135 ,с одинаковым окладом, то женщина в праздничный день должна отработать меньшее количество часов и получить равное с мужчиной. Но если в праздничный день она отрабатывает равное с мужчиной количество часов, то и заработок у нее в этот день получается больше. Соответственно нарушения по 132 ТК РФ и КОАП 5. 62 не возникает. Прошу уточнить этот вопрос. Находимся в РКС
Отредактировано SV_76, 19.05.2020.
19 мая 2020
14:56
Что делать Консалт
Приказом Минздравсоцразвития России от 13.08.2009 N 588н утвержден Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю (далее - Порядок).Таким образом, если сотрудники отрабатывают установленную для них норму часов при одинаковом окладе, то, по нашему мнению, нарушение норм трудового законодательства не будет.
Ответить
ОПРОС
Планируете ли вы участвовать в эксперименте для работодателей по внедрению электронного кадрового документооборота?
Даже не слышали о таком эксперименте
Краем уха что-то такое слышали, но подробностей не знаем
Мы в курсе эксперимента, но участвовать не будем
Да, наша компания планирует участвовать в этом эксперименте
ИНДЕКСЫ
в России Индекс
потребительских
цен

Используется
для индексации зарплаты

0.4%
июль 2020 г.
45000000
Ставка
рефинансирования

Используется для
расчёта отдельных показателей

4.25%
ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Демодоступ_КоронавирусРеспект
Нужное