Размеры пособий ФСС в 2017 году
Система социального страхования России включает в себя гарантированные государством социальные пособия за счет ФСС. В 2017 году в законодательстве, регулирующем социальное страхование, произошли большие изменения, в том числе, в части размеров пособий. В частности, утратил силу Федеральный закон от 24 июля 2009 года. Однако нормы, регулирующие порядок выплаты пособий по страхованию, значительных изменений не претерпели.
Пособия ФСС
Законодательство о социальном страховании предусматривает несколько видов социальных пособий.
Среди них пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и др. (статья 1.4 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ (далее – Федеральный закон № 255-ФЗ).
Статья 7 Федерального закона № 255-ФЗ предусматривает порядок расчета пособий по временной нетрудоспособности. Приведем некоторые размеры пособий ФСС в 2017 году в виде таблиц:
- пособие по нетрудоспособности вследствие заболевания или травмы
При стаже восемь и более лет | 100 % средн. зар. Платы |
---|---|
При стаже от пяти до восьми лет | 80 % средн.зар. платы |
При стаже до пяти лет | 60 % средн. зар. Платы |
- пособие для ухода за больным ребенком
При амбулаторном лечении | Первые десять суток — в размере, аналогичном пособию, начисляемому вследствие заболевания или травмы |
---|---|
По истечении десяти суток – 50 % средн. зар. Платы | |
При стационарном лечении | В размере, аналогичном пособию, начисляемому вследствие заболевания или травмы |
В статье 11 Федерального закона № 255-ФЗ прописаны размеры пособия для молодых мам:
При стаже от шести месяцев и выше | 100 % средн. зар. Платы |
---|---|
При стаже менее шести месяцев | Не свыше МРОТ (плюс районные коэффициенты) |
Если за три года у молодой мамы не было заработка или его размер был меньше МРОТ, то средний заработок будет исчислен из размера МРОТ на дату соответствующего страхового случая.
Размеры пособий по уходу за ребенком указаны в статье 11.2 Федерального закона № 255-ФЗ.
Порядок выплат
Пособия подлежат выплате в ФСС (в т.ч. в 2017 году) в порядке, указанном в статье 13 Федерального закона № 255-ФЗ.
Основанием для начисления соответствующей суммы пособия по болезни или пособия для молодой мамы станет больничный лист (т. е. листок нетрудоспособности).
К нему должны прилагаться расчет соответствующего пособия (п. 67 Приложения к Приказу Минздравсоцразвития России от 29 июня 2011 года) и справка о размере среднего заработка. Если обращение за пособием направлено в территориальный орган ФСС, дополнительно к указанным документам потребуется трудовая книжка – для подтверждения стажа.
Если за пособием обращается совместитель, ему понадобится справка о том, что на других местах работы данное пособие ему не начислялось.
Порядок выплаты пособий по уходу за ребенком указан в части 6 статьи 13 Федерального закона № 255-ФЗ.
Заявление о выплате пособия
Правительство в Постановлении от 21 апреля 2011 года утвердило отдельные положения о мерах по реализации так называемого «пилотного проекта».
Для целей реализации проекта Приказом от 17 сентября 2012 года N 335 ФСС утверждена форма заявления о выплате пособия. Бланк на 2017 год отдельным приказом не утверждался, следовательно, в этом году применяется бланк, утвержденный этим приказом.
Указанная форма подлежит заполнению самим работником. Бланк заполняется печатными буквами вручную или с использованием принтера. За пределы ячеек надписи выходить не должны.
Заявление работник передает работодателю с приложением документов, подтверждающих факт страхового случая. Последний же в свою очередь направляет эти документы в соответствующий орган фонда. Сделать это необходимо не позднее пяти дней с даты поступления документов работодателю.
Скачать бланк заявления о выплате пособия (оплате отпуска)