Тест про подотчет для бухгалтера
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Форум
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ

Тест актуален на 9 января 2019 г.

Расчеты с подотчетными лицами

Практически каждому бухгалтеру приходится иметь дело с подотчетниками. Наш тест поможет вам понять, насколько хорошо вы ориентируетесь в этой теме.

1.

В течение какого срока работодатель может принять решение об удержании из зарплаты работника не возвращенных им подотчетных средств?

А. На принятие такого решения у работодателя есть месяц.
Б. В течение общего срока исковой давности, то есть 3 лет.
2.

Можно ли выдавать подотчетные средства путем перечисления на зарплатные карты работников?

А. Да, это разрешено.
Б. Нет, это чревато штрафом от налоговиков.
3.

Можно ли выдавать деньги под отчет физическому лицу, с которым у организации заключен гражданско-правовой договор?

А. Да, можно.
Б. Нет, это запрещено.
4.

Может ли подотчетник неизрасходованные деньги, полученные безналом на банковскую карту, вернуть в кассу наличными?

А. Да, может.
Б. Нет, это запрещено.
5.

Если подотчетное лицо расплачивается наличными деньгами за товар (работы, услуги), надо ли при этом соблюдать лимит расчетов наличными?

А. Надо, если платежи ведутся в интересах организации.
Б. Нет, ведь подотчетник является физическим лицом.
6.

Обязательно ли применять унифицированную форму авансового отчета № АО-1 Постановление Госкомстата от 01.08.2001 № 55?

А. Да, эта форма относится к числу обязательных для применения.
Б. Можно ее не применять.
7.

Облагаются ли взносами не подтвержденные командированным работником расходы по найму жилья?

А. Да, облагаются.
Б. Не облагаются в пределах норм.
8.

Нужно ли начислять страховые взносы на суммы, по которым подотчетник вовремя не отчитался, если работодатель решил не удерживать эти суммы из его зарплаты?

А. Нет, не нужно.
Б. Да, взносы придется начислить.
9.

Если работнику подотчетные деньги были перечислены на его банковскую карту, то в какой срок он должен по ним отчитаться?

А. Не позднее 3 рабочих дней с момента истечения срока, на который им получены деньги под отчет.
Б. Законодательно для таких случаев не установлен срок, в который работник должен отчитаться.
НЕ ПРОПУСТИТЕ
НУЖНОЕ
ОПРОС
Кто у вас подписывает кадровые приказы и трудовые договоры от имени работодателя?
Только руководитель
Обычно руководитель, а в его отсутствие сотрудник по доверенности
Всегда сотрудник по доверенности
ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских
цен

Используется
для индексации зарплаты

0.52%
февраль 2019 г.
45000000
МРОТ
по регионам

Используется для
регулирования зарплаты

18 781

Примечание

История


Ставка
рефинансирования

Используется для
расчёта отдельных показателей

7.75%

История

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
ФорумИРСОТ весенняя конференция
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
01.04.2019

Конференция: «Налогообложение в условиях цифровой реальности: вызовы налогового администрирования и решения для бизнеса», Союз по организации деятельности консультантов по налогам и сборам «Палата налоговых консультантов»

03.04.2019

Конференция: «Налоговый контроль в 2019 году: новые тренды. «Горячие» вопросы налоговых проверок»,г.Москва, Институт развития современных образовательных технологий (ИРСОТ)