Предложено вдвое увеличить срок для подачи иска о незаконном увольнении
В Госдуму внесен законопроект с поправками в ТК, которыми предлагается продлить срок, в течение которого работник может обратиться в суд по спору об увольнении.
Сейчас этот срок составляет один месяц со дня вручения работнику копии приказа о его увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки (сведений о трудовой деятельности).
Авторы проекта отмечают, что на практике граждане часто пропускают срок для подачи иска. Поскольку за этот месяц им нужно собрать пакет документов, найти юриста, заключить договор, обсудить дело с юристом и, возможно, найти свидетелей. А юристу еще нужно успеть подготовить мотивированное исковое заявление и подать его в суд.
В связи с этим для защиты прав работников срок для обращения в суд по спорам об увольнении предлагается увеличить с одного до двух месяцев.
Источник: Законопроект № 471594-8
Последние новости
23
На носу перечисление работникам декабрьской зарплаты. Поэтому мы подготовили для вас удобную шпаргалку.
23
Все ли организации обязаны создавать резерв сомнительных долгов в бухучете? 10 декабря наш журнал провел вебинар «Как работать с долгами контрагентов: резервы, претензии, взыскание, списание безнадежных долгов». На вебинаре главный редактор журнала Евгения Филимонова дала ответ на этот вопрос.
23
Чтобы иметь право на получение имущественного НДФЛ-вычета по расходам на покупку/строительство жилья, жилой дом нужно именно приобрести или построить, а не превратить нежилое помещение в жилое.
22
В связи с тем, что 2025 год начнется с длинных каникул, детские пособия, которые по обычному графику должны прийти получателям в начале января, СФР перечислит до конца 2024 года.
21
До новогодней ночи осталось совсем немного, и большинство людей уже занялись украшением своего дома к празднику. Электрогирлянды уже давно стали обязательным атрибутом Нового года. Роспотребнадзор напоминает: к выбору новогодних украшений, работающих от розетки, нужно подходить особенно тщательно.
20
В ближайшее воскресенье, 22 декабря, отмечается Международный день бардовской песни. Как тут не вспомнить классическое «Как здорово, что все мы здесь сегодня собрались». Тем более, что все бухгалтерские события прошедшей недели собрались в нашем традиционном обзоре. И это действительно здорово и очень удобно.
20
ФНС утвердила новый бланк уведомления об использовании НДС-освобождения по ст.145 НК. Теперь такое уведомление еще и официальная форма для отказа от освобождения.
20
Центробанк решил пока сохранить действующую с 28.10.2024 ключевую ставку 21% годовых.
20
ФНС заявила: «самозанятый» закон не запрещает лицам, ограниченным в дееспособности, регистрироваться в качестве плательщиков НПД.
20
Заявление об отзыве заявления об увольнении передумавший уходить работник может не только принести работодателю лично, но и отправить почтой.
