Статья из журнала «ГЛАВНАЯ КНИГА» актуальна на 8 июля 2024 г.

КАДРЫ ОСН УСН АУСН ЕСХН ПСН

Мнения судов по спорным зарплатным вопросам

КОКУРИНА Мирослава Александровна, ведущий эксперт

Неправильный расчет заработка, отказ его индексировать или невыплата обещанного за работу — все это повод для споров с работниками. В каких случаях судьи поддерживают сотрудников, а в каких — работодателя, рассмотрим на примере конкретных судебных дел. А вот неправомерно недоплаченные работникам суммы, помимо споров с работниками, могут привести к административным штрафам по итогам проверок.