Главная Бухгалтерский форум → Сотрудник уволился и открыл …

Бухгалтерский форум

Правила форума
  1. Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
  2. Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
    Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
  3. Пишите кратко и по делу.
    Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
  4. Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
  5. У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
    Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
  6. Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
  7. Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
  8. Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
    Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
    Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
  9. За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
    Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.


Бухгалтерский форум:
последний ответ 17 января 2023 г.
Сотрудник уволился и открыл больничный
I
ID-7c895d4b9b
Посетитель
0 баллов
17 января 2023 г. в 00:49
Здравствуйте. Прошу разъяснить, сталкиваюсь впервые. Сотрудник уволился по собственному желанию. Через 5 дней после увольнения открыл больничный. Мы начисляем 60% от среднего заработка, а потом применяем максимальный порог (2736,99), или если соеднедневной заработок более порога, применяем порог и потом уменьшаем его до 60%? (т.е. 2736,99 * 0,6 и начисляем 1642,94 за 1 день больничного? Или же если средний заработок 7000 в день, применяем 60 %, (4200), затем снижаем до порога 2736 и начисляем?
Отмена
Ответы и обсуждение
ЛучСвета
Посетитель
860 баллов (+10 за ответ)
17 января 2023 г. в 18:47
Если я правильно вас поняла, то заработок уволенного за каждый год расчетного периода больше предельной величины базы по взносам. В таком случае его средний дневной заработок получается равным 2736,99 руб. Поскольку больничный открыт после увольнения, то пособие выплачивается в размере 60% среднего заработка. То есть размер дневного пособия составит 1642,19 (2736,99 х 60%).
Отмена
ЛучСвета
Посетитель
860 баллов
17 января 2023 г. в 18:52
Алгоритм такой. 1. Считаем средний дневной заработок с учетом ограничения по максимальному размеру заработка, который можно учесть за каждый год расчетного периода. Если зарплата больше предельных баз, то получаем максимально возможный средний дневной заработок. 2. Дальше применяем % зависящий от стажа или ,как в вашем случае, - процент для бывших работников, и получаем размер дневного пособия.
Отмена
Ответить
Рейтинг знатоков за последний месяц
I
ID-7496db5c30
220 баллов
Аватар
Людмила
20 баллов
I
ID-d9edfd0c57
10 баллов
Опрос
Предоставляет ли ваш работодатель оплачиваемые «диспансеризационные» выходные дни работникам?

Налоговые ловушки безвозмездных сделок

24 июня 10:30–12:30 (МСК)
Варианты участия
Вебинар, прямой эфир
Прямой эфир, живое общение с лектором
Вебинар, запись
Доступ к видеозаписи и материалам
Лектор
Ведет вебинар
Евгения Филимонова
главный редактор журнала «Главная книга»
Регистрация на вебинар
VK Одноклассники Youtube Rutube Zen Telegram

Сетевое издание для бухгалтера «Главная книга онлайн» © 2012–2025 г. Зарегистрировано в Роскомнадзоре 07.03.2017 Эл № ФС77-69014. Ver. 5.0.0. Все права защищены.
Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения издательства «Главная книга». Технические вопросы: support@glavkniga.ru

Нужное Нужное