Бухгалтерский форум:
последний ответ 25 мая 2020 г.
Разъяснение Минфин о переходе на электронные трудовые книжки
I
ID-81d94d7e40
Посетитель
0 баллов
25 мая 2020 г. в 16:39
Подскажите, есть ли разъяснения Минтруда о переходе на электронные трудовые книжки, а именно: сохраняется ли за работником право после 01.01.21 на ведение сведений о его трудовой деятельности в электронном виде, если он до этого срока не подал никакого заявления? Или такое право утрачивается?
Ответы и обсуждение
КонсультантПлюс: Липецк
Эксперт РИЦ
10 баллов
25 мая 2020 г. в 17:44
В Письме Минтруда России от 11.02.2020 N 14-2/В-141 разъясняется, что в случае если работник не подал никаких заявлений, работодатель продолжает вести его трудовую книжку в соответствии со статьей 66 Кодекса. При этом Пунктом 4 статьи 2 и пунктом 5 статьи 2 Федерального закона N 439-ФЗ предусмотрена возможность работника в последующем отказаться от ведения трудовой книжки и предоставления ему сведений о трудовой деятельности.
Ответить
