8 апреля, 2024
Инициировать изменение условий трудового договора работодатель вправе только в строго оговоренных ситуациях. Причем соглашаться на новые условия работник не обязан.
Причин для изменения условий трудового договора по инициативе работодателя всего две:
- организационные изменения (изменение в структуре управления организации, внедрение форм организации труда, изменение режимов труда и отдыха и т. д.);
- технологические изменения условий труда (внедрение новых технологий производства, усовершенствование рабочих мест, введение новых или изменение технических регламентов).
Предупредить сотрудника о том, что его трудовой договор будет изменен, нужно письменно как минимум за 2 месяца. В предупреждении должны быть указаны причины изменений.
Сотрудник вправе отказаться от работы на новых условиях. В таком случае работодатель обязан предложить сотруднику другую имеющуюся работу, не противопоказанную ему по состоянию здоровья.
Если такой работы нет либо от предложенной работник отказался, то трудовой договор расторгается. При этом работнику, помимо прочих сумм, выплачивается выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка.
Источник: Телеграм-канал Роструда (информация от 08.04.2024)
Подробнее о том, как оформить изменение существенных условий трудового договора, вам расскажет Путеводитель по кадровым вопросам.
Сейчас минимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет устанавливается на федеральном уровне. В 2026 году сумма минимального пособия составляет немногим более 10 тыс. руб. в месяц. В Госдуму поступил законопроект, предлагающий дифференцировать размер минимального пособия в зависимости от региона проживания получателя.
На следующей неделе, 20 мая, отмечается Всемирный день пчел. Трудиться как пчелка — говорят о людях, которые усердно и продуктивно работают. А залог продуктивной работы – грамотное планирование своего времени. С нашими бухгалтерскими напоминаниями вам будет проще расставить приоритеты в рабочих делах и не забыть ни о чем важном.12
Вчера
Организации и ИП, занимающиеся оптовой/розничной торговлей ювелирными и другими изделиями из серебра, даже импортного происхождения, вправе применять УСН.18
С 01.07.2026 вступит в силу Постановление Правительства РФ, внесшее изменения в правила получения СФР сведений и документов для назначения и выплаты пособий.25
Вчера
Одно из условий для применения АУСН - организация/ИП имеет счета только в уполномоченных банках. Возник вопрос: это ограничение распространяется на все банковские счета ИП или только на бизнес-счета?49
Налоговики напомнили: с 2026 года страховые взносы за руководителей коммерческих организаций уплачиваются даже при отсутствии начислений в их пользу.63
Предположим, договором с контрагентом предусмотрено, что ваша организация должна заплатить неустойку за нарушение условий договора. Можно ли учесть эту неустойку как расход на УСН? В апреле на вебинаре «Расходы на УСН в 2026 году: что разрешили учесть и в чем риски» главный редактор журнала Евгения Филимонова дала ответ на этот вопрос. Смотрите отрывок вебинара.60
Любой из родителей вправе оформить несогласие на выезд ребенка за пределы РФ. В этом случае второй родитель не сможет вывезти ребенка за границу. Даже имея на руках нотариальное согласие второго родителя на выезд.42
Минцифры сообщает: в период с 12 мая до 1 июня IТ-компании могут подтвердить аккредитацию, заполнив специальную форму на госуслугах.338
13 мая, 2026
ФНС сообщает: представители индивидуального предпринимателя теперь могут заходить в личный кабинет налогоплательщика-ИП по доверенности. Причем, таких доверенностей можно оформить неограниченное количество.360
13 мая, 2026
При увольнении в связи с выходом на пенсию действует особое правило: работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в увольнительном заявлении работника. То есть при желании работник может уволиться одним днем, без отработки. Специалисты Роструда рассказали, какую запись нужно внести в трудовую книжку работника, увольняющего по такому основанию.520
Если человек снялся с учета в качестве ИП в середине года, платить фиксированные взносы на ОПС и ОМС за себя он должен только за период, в течение которого он числился ИП.229
13 мая, 2026
На АУСН – кассовый метод определения доходов. Однако в некоторых случаях поступившие на счет проценты по вкладам не надо учитывать в налоговых доходах? На вебинаре «АУСН: настраиваем работу и учитываем чужие ошибки» ведущий эксперт журнала Людмила Елина рассмотрела этот вопрос. Смотрите отрывок вебинара.218
13 мая, 2026
При рождении двойни пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет полагается на каждого малыша. При этом не важно, будет ли сидеть с близнецами только один из родителей или оба.407
Апрельские поправки — 2026: НДС, взносы МСП, СПОТ для импорта из ЕАЭС
Отгулы: как оформлять и оплачивать
АУСН: плюсы и минусы спецрежима
Разъездной характер работы
Какие изменения по НДС произошли с 2026 г. – обзор поправок
Производственный календарь на 2027 г. (пятидневка)
Досрочный выход на пенсию при сокращении
Минимальный налог при УСН
Можно ли быть одновременно ИП и самозанятым
Как отдыхаем в мае 2026 года
Cроки уплаты налогов и взносов в 2026 году
Cроки сдачи отчетности-2026
Производственный календарь на 2026 г. (пятидневка)
Производственный календарь на 2026 год (шестидневка)
КБК на 2026 год
Формы отчетности: какие применять по налогам и взносам
Свежий номер журнала «Главная книга»
Подкаст: новости за 5 минут