Заполнение трудовой книжки
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Форумы Консультации Формы Калькуляторы
Статьи Справочники Семинары Календари Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ

Актуально на: 25 июня 2018 г.

Новые правила работы с трудовыми книжками

В настоящее время работодатели руководствуются правилами ведения и хранения трудовых книжек, утвержденными Правительством РФ (Постановление от 16.04.2003 N 225). Но в скором времени все может измениться.

Как вести трудовые книжки, решит Минтруд

В настоящее время Министерство труда и социальной защиты подготовило проект приказа, определяющего правила ведения и хранения трудовых книжек. Чем же министерские правила будут отличаться от правительственных?

Правила ведения трудовых книжек: что обновится

На самом деле, правила, изложенные в проекте приказа Минтруда, немногим отличаются от ныне действующих правил. Но, безусловно, есть и некоторые отличия.

Так, например, работодателям не придется:

  • знакомить работников под роспись в личной карточке с каждой записью, вносимой в трудовую книжку;
  • скреплять приходно-расходную книгу по учету бланков трудовых книжек сургучной печатью.

Кроме того, внесенные в трудовую книжку записи при увольнении работника разрешат заверять печатью кадровой службы.

Каких правил придерживаться работодателям

Пока подготовленные Минтрудом правила не приобретут статус официального документа, работодатели по-прежнему должны руководствоваться привычными им правилами ведения и хранения трудовых книжек. Но, по планам, как только новый приказ вступит в силу, правила, утвержденные Правительством, перестанут действовать.

Электронные трудовые книжки

Уже достаточно давно ходят разговоры об электронных трудовых книжках. Такими книжками хотят заменить бумажные трудовые, да и то с согласия самого сотрудника. Однако в самое ближайшее время это новшество ждать не стоит – проект о внедрении электронных трудовых книжек планируют подготовить лишь к концу этого года.

Поделиться:  
Подписывайтесь на наш канал в Яндекс. Дзен
НЕ ПРОПУСТИТЕ
НУЖНОЕ
ОПРОС
ЦБ хочет ввести новый способ перечисления зарплаты: по номеру телефона работника в рамках системы быстрых платежей. Будет ли удобен такой способ бухгалтерам?
Да, отлично
Нам все равно как перечислять зарплату
Очередная странная идея
ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских
цен

Используется
для индексации зарплаты

0.19%
июнь 2019 г.
45000000
Ставка
рефинансирования

Используется для
расчёта отдельных показателей

7.5%
ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
ФорумПодписка на ГК
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
24.05.2019

РЕЙТИНГ ПРОФЕССИОНАЛЫ МСФО 2019, Компания "Prof-Arena"