Когда выдавать зарплату за март 2020
Период с 30 марта по 30 апреля является нерабочим по распоряжению Президента (Указы Президента от 25.03.2020 N 206, от 02.04.2020 N 239). Деятельность большинства организаций и предпринимателей с конца марта по начало мая остановлена. Работу продолжают лишь определенные категории организаций, упомянутые в п. 2 Указа Президента от 25.03.2020 N 206.
В связи с нерабочим периодом у бухгалтеров неработающих предприятий встал вопрос, в какой срок необходимо выдать (выплатить) зарплату сотрудникам за март 2020 г.?
Зарплату за март выдать 27 марта 2020 г.?
По общим правилам зарплата должна выплачиваться 2 раза в месяц в дни, установленные в трудовом или коллективном договоре, либо в локальном нормативном акте, например в Положении об оплате труда (Письмо Минтруда от 24.05.2018 N 14-1/ООГ-4375). Кроме того, действует следующее правило: если дата выплаты зарплаты попадает на выходной или нерабочий праздничный день, то зарплату нужно выплатить накануне (ст. 136 ТК РФ).
Именно поэтому бухгалтеры тех организаций, для которых период с 30 марта по 30 апреля объявлен нерабочим, задались вопросом: нужно ли выплатить зарплату за март 2020 г. 27 марта, то есть в последний рабочий день перед так называемым карантином? Ведь строго по законодательству нерабочие дни – не то же самое, что выходные и нерабочие праздничные дни. Поэтому общее правило о более ранней выплате зарплаты на нерабочий период, признанный таковым Указом Президента, не распространяется.
Минтруд долго не давал разъяснений по данному вопросу, но 2 апреля разместил на своем сайте ответ на этот вопрос.
Какого числа выдать зарплату за март
Итак, Минтруд указал, что заработную плату выплачивают в сроки, установленные организацией. А в нерабочие дни сотрудники должны получить заработную плату не позже установленных дат (Разъяснения Минтруда от 02.04.2020).
Следовательно, можно сделать такой вывод. Оштрафовать за невыплату зарплаты за март строго 27 марта не могут. Неработающие организации вправе выплатить зарплату за март в свои обычные дни выплаты, установленные ЛНА. Если у бухгалтера есть доступ к программе управления банковским счетом и зарплата выплачивается работникам на банковские карты, то проблем нет. Бухгалтер сможет произвести выплату зарплаты за март удаленно, например из дома.
Если же зарплата обычно выдавалась людям наличными, то можно:
- или получить от работников по электронной почте письменные заявления о выплате им зарплаты за март на банковскую карту. После чего произвести выплаты зарплаты безналичным путем;
- или оформить выход бухгалтера на работу в дань выплаты зарплаты, чтобы он мог выдать сотрудникам зарплату наличными. После чего известить работников, в какое время им необходимо подъехать в офис для получения зарплаты наличными.
При нарушении срока выплаты зарплаты необходимо выплатить работникам компенсацию, сумму которой можно рассчитать с помощью калькулятора на нашем сайте https://glavkniga.ru/calculators/kompensazia.
По тем же самым правилам будет выплачиваться аванс за апрель 2020 г., а также окончательный расчет за апрель 2020 г.
---
Вам могут пригодиться в работе следующие материалы:
- Обзор: "Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за март"
---
Как оплачивается нерабочий период во время коронавируса
В отдельной консультации мы рассказали, как оплачивается нерабочий период тем, кто находится на самоизоляции и не работает, а также тем, кто продолжает работу в нерабочий период.
