Тест про выплату зарплаты
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ

Как правильно перечислять зарплату сотрудникам

Тест актуален на 23 ноября 2018 г.

Предлагаем вам проверить, всегда ли вы знаете, как поступить в нестандартных «зарплатных» ситуациях. Допустим, работник каждый месяц приносит заявление с новыми банковскими реквизитами для перечисления ему зарплаты. Или просит одну часть зарплаты выдавать наличными, а вторую — перечислять на карту. Какие требования работодатель обязан выполнить, а какие вправе проигнорировать?

1.

В трудовом договоре предусмотрено перечисление зарплаты на карты сотрудникам. Работник просит перечислить его зарплату на кредитную карту. Можно ли ему отказать в такой просьбе?

А. Нельзя.
Б. Можно.
2.

По трудовому договору зарплата перечисляется на банковский счет работника. Обязан ли работодатель по заявлению работника часть зарплаты платить ему наличными, а другую часть перечислять на карту?

А. Не обязан.
Б. Обязан.
3.

На день смерти работника ему не выплачена зарплата. По коллективному договору зарплата перечисляется на банковскую карту работника. Может ли организация после смерти работника перечислить деньги на его банковскую карту?

А. Не может.
Б. Может.
4.

Можно ли по просьбе работника перечислять аванс на одну карту работника, а вторую часть зарплаты — на другую?

А. Можно, только если работодатель не против.
Б. Нельзя.
5.

Работник часто меняет карту для выплаты ему зарплаты. Правомерно ли это?

А. Нет.
Б. Да.
6.

У работодателя заблокирован счет. Вправе ли он задержать выплату зарплаты сотрудникам, если в трудовых договорах предусмотрено, что она перечисляется на карту?

А. Вправе.
Б. Не вправе.
7.

Сотрудник подал в бухгалтерию заявление с просьбой перечислять его зарплату на счет другого человека. Вправе ли работодатель это делать, если в трудовом договоре предусмотрено, что зарплата перечисляется на банковский счет работника по зарплатному проекту, и ничего не сказано об обязанности переводить деньги на другой счет?

А. Не вправе.
Б. Вправе.
8.

Работник дал неправильные реквизиты нового счета для перечисления ему зарплаты. Могут ли работодателя оштрафовать за несвоевременное перечисление зарплаты?

А. Могут.
Б. Не могут.
9.

В трудовом договоре указано, что заработная плата перечисляется на банковскую карту в рамках зарплатного проекта. Работник хочет, чтобы ему перечисляли зарплату на его счет в другом банке. Можно ли отнести на расходы по налогу на прибыль сумму банковской комиссии за перечисление зарплаты?

А. Можно.
Б. Нельзя.
НЕ ПРОПУСТИТЕ
НУЖНОЕ
ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских
цен

Используется
для индексации зарплаты

0.5%
ноябрь 2018 г.
45000000
МРОТ
по регионам

Используется для
регулирования зарплаты

18 781

Примечание

История


Ставка
рефинансирования

Используется для
расчёта отдельных показателей

7.75%

История

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

ОПРОС
Уплачиваете ли вы налог на имущество с движимых ОС?
Нет, в нашем регионе есть льгота
Нет, у нас только ОС из 1 и 2 амортизационных групп
Нет, наши движимые ОС уже самортизированы
Да, у нас в регионе движимое имущество не льготируется
Да, но только по ОС, приобретенным до 2013 года
Да, наши ОС получены от взаимозависимого лица
«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Зимний конгресс ТАКСКОМПодписка на ГК
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ