Какие трудовые льготы есть у беременных женщин
Минтруд в своем телеграм-канале напомнил о трудовых гарантиях для будущих мам.
Для работающих женщин, ожидающих появление малыша, Трудовым кодексом предусмотрены дополнительные льготы. А именно:
- беременную женщину нельзя уволить по инициативе работодателя. Даже по сокращению штата. Единственное исключение — если увольнение производится в связи с ликвидацией организации/прекращением деятельности работодателя-ИП;
- при приеме на работу беременной сотруднице нельзя установить испытательный срок;
- если сотрудница в положении попросит, работодатель обязан установить ей неполное рабочее время. Но нужно иметь в виду, что зарплата работнику на неполном рабочем дне производится пропорционально отработанному им времени;
- будущих матерей запрещено привлекать к работе в ночное время, в выходные или нерабочие праздничные дни, сверхурочно, а также направлять в служебные командировки;
- беременная сотрудница может уйти в ежегодный оплачиваемый отпуск до истечения шести месяцев непрерывной работы перед или сразу после отпуска по беременности и родам.
Также Минтруд напомнил, что беременность соискательницы не может быть основанием для отказа в приеме на работу.
Источник: Телеграм-канал Минтруда (Информация от 28.02.2023)
Последние новости
5
От обложения взносами на травматизм освобождена вся сумма суточных, установленная ЛНА работодателя.
5
С 01.01.2026 в НК будет прописано, что расходы на оформление полиса ДМС для работника, направленного в командировку за границу, не облагаются НДФЛ и страховыми взносами.
5
С 8 декабря россияне, а также физлица - нерезиденты из дружественных стран смогут переводить инвалюту на счета в зарубежных банках без каких-либо лимитов.
5
Работодатель вправе установить разные даты выплаты зарплаты для разных категорий сотрудников. В частности, работникам разных подразделений можно выплачивать деньги в разные сроки.
5
Как упрощенцам с объектом «доходы минус расходы» посчитать доход для сравнения его с лимитом по ст. 145 НК РФ, позволяющим не платить НДС? 20 ноября на вебинаре «УСН‑2026: НДС при доходах свыше 20 млн — что делать бухгалтеру» лектор Людмила Елина буквально на пальцах разъяснила этот момент.
5
Сейчас при определении уровня дохода семьи в целях назначения единого детского пособия алименты без решения суда учитываются в сумме не менее лимита, рассчитанного исходя из МРОТ. А с 01.03.2026 этот «алиментный» лимит будет определяется иначе.
4
На следующую неделю не приходятся ни сроки уплаты основных налогов/взносов, ни сроки сдачи отчетности. Но помимо ежемесячных и ежеквартальных отчетно-платежных дел у бухгалтеров есть еще обязанности, которые приходится выполнять только в конце года. Не забыть о таких ежегодных задачах вам помогут наши бухгалтерские напоминания.
4
Организации, у которых есть филиалы, не вправе применять УСН. А вот обычные обособки применению упрощенки не помеха.
4
Если работник идет в отпуск в заранее запланированные даты, т.е. в полном соответствии с графиком отпусков, то отдельно писать заявление на отпуск не обязательно.
4
В ноябре наш журнал провел вебинар «Возврат имущества без ловушек: 7 тонкостей для бухгалтера и аудитора». Ведущий эксперт издательства Людмила Елина разъяснила, при каких условиях продавец на УСН сможет уменьшить доход при возврате ему товара покупателем.
