Главная Бухгалтерские журналы Главная книга № 1/2026 → Максимальные и минимальные размеры …
Статья журнала 
:
актуально на 15 декабря 2025 г.
НОВОЕ ОСН УСН АУСН ЕСХН ПСН
С 2026 г. МРОТ увеличен на 4 653 руб. А предельная сумма доходов, которую можно учесть при расчете больничных, декретных и детского пособия, по сравнению с 2025 г. стала больше на 842 000 руб. В результате размер максимального среднего дневного заработка вырос на 20%, более чем на 1 000 руб. А размер минимального — увеличился на 150 руб. Расскажем, как новые лимиты повлияют на размер соцпособий.

Максимальные и минимальные размеры пособий в 2026 году

Максимальный средний дневной заработок

Для чего используют. И страхователь, и СФР рассчитывают сумму пособий исходя из среднего дневного заработка работника за 2 календарных года, предшествующие наступлению страхового случая (расчетный период)ч. 1 ст. 14 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ (далее — Закон № 255-ФЗ). Страхователю сведения о размере доходов работника для расчета больничных СФР сообщает в проактивном запросе по ЭЛНч. 4 ст. 14.1 Закона № 255-ФЗ; п. 23(2) Правил, утв. Постановлением Правительства от 23.11.2021 № 2010. А если больничный лист выдан всего на 3 календарных дня, то страхователь может запросить эту информацию в СФР (сообщение 320).

При расчете среднего дневного заработка доходы за годы расчетного периода могут быть учтены лишь в сумме, которая не превышает единую предельную базу по взносам на соответствующий годч. 3.2 ст. 14 Закона № 255-ФЗ.

Как считают. Максимальный средний дневной заработок рассчитывают по следующей формулеч. 3.3 ст. 14 Закона № 255-ФЗ:

Максимальный средний дневной заработок

Комментарий

1 Напомним, 2024 г. был високосным. Но даже когда в расчетный период входит високосный год, делить все равно нужно на 730.

Размер в 2026 г. По общему правилу для страховых случаев, которые наступят в 2026 г., расчетным периодом будут 2025 и 2024 гг. Максимальный заработок, который может быть принят для расчета пособий по ВНиМ, за 2025 г. составит 2 759 000 руб., за 2024 г. — 2 225 000 руб. А в целом за расчетный период, в который войдут эти годы, — 4 984 000 руб. (2 759 000 руб. + 2 225 000 руб.)Постановления Правительства от 31.10.2024 № 1457, от 10.11.2023 № 1883.

Поэтому если больничный был открыт (работник ушел в декретный или детский отпуск) в 2026 г. и в расчетный период вошли 2025 и 2024 гг., то максимальный размер среднего дневного заработка составит 6 827,40 руб. (4 984 000 руб. / 730).

Если в 2025 г. и/или 2024 г. работник был в отпуске по БиР или по уходу за ребенком, то по заявлению эти календарные годы (год) могут быть заменены предшествующими календарными годами (годом)ч. 1 ст. 14 Закона № 255-ФЗ; п. 7 Положения, утв. Постановлением Правительства от 11.09.2021 № 1540 (далее — Положение № 1540); Письмо ФСС от 30.11.2015 № 02-09-11/15-23247. Но при условии, что в результате замены размер пособия увеличится. Если год расчетного периода был заменен, то при подсчете среднего дневного заработка нужно учитывать предельную величину базы для начисления взносов, установленную на тот год, который взят на замену. Подробно об условиях и правилах расчета пособий с учетом замены лет расчетного периода мы писали в , 2025, № 7, здесь и здесь.

Статья открыта для подписчиков электронного журнала «Главная книга»

Вам откроются все номера журнала «Главная книга» и закрытые сервисы


Комментарии (0)
Другие статьи журнала по теме:
Неналоговые изменения законодательства
Пособия / Больничные листы
Неналоговые изменения законодательства

2026 г.

2025 г.

2024 г.

Пособия / Больничные листы

2026 г.

№ 16
При увольнении работника — получателя детского пособия подать в СФР только форму ЕФС-1 недостаточно
№ 15
Больничный участникам СВО после окончания военной службыКак выглядят искусственные ситуации для получения пособий от СФР
№ 14
В каких ситуациях у работодателя есть шанс выиграть спор с СФРНовшества в назначении больничных, декретных и пособий по уходу за ребенком
№ 13
Назначение больничных, если в организации простойО чем важно помнить, когда увольняется работник, получающий пособие по уходу за ребенком
№ 11
Пособие по уходу за ребенком: три ситуации, когда возможен спор с СФР
№ 10
3 новшества в оформлении ЭЛН
№ 9
Запрос СФР по назначению пособий: какие данные можно корректировать, а какие не стоитСтаж для больничного: рассказываем про новшество и отвечаем на текущие вопросы
№ 6
Трудоустройство на вторую работу во время детского отпуска не изменяет размер пособия
№ 5
Несвоевременная явка к врачу: особенности назначения больничных
№ 4
Детские пособия, оформляемые через работодателя: индексация-2026Как назначают больничные при работе по совместительству менее 2 лет
№ 3
Можно ли переоформить пособие по уходу за ребенком с матери на бабушкуУ каких исполнителей/подрядчиков по договорам ГПХ есть право на соцпособия в 2026 г.
№ 2
5 ответов про назначение больничных бывшим работникам

2025 г.

№ 24
Больничные бывшему работнику: 3 условия и 2 особенности назначения пособия
№ 21
Когда бабушка, ухаживающая за внуком, начнет получать пособие
№ 18
Перенос начала ежегодного отпуска болеющего работника: обязателен или нет
№ 16
Подраздел 1.2 ЕФС-1 с типом «Назначение выплат по ОСС»: 15 типичных ситуаций
№ 15
5 вопросов о необходимости продления отпуска из-за больничногоПродление отпуска из-за больничного: 3 нестандартные ситуацииЭЛН во время отпуска: 5 правил продления (переноса) отпуска
№ 14
Нарушение больничного режима: 3 ответа про назначение пособия по нетрудоспособностиРецепты по оплате больничных в нестандартных ситуациях
№ 13
Декретные и пособие по уходу за ребенком для исполнителя по ГПД
№ 9
Доплата по больничным за счет работодателя: оформляем, рассчитываем, учитываем
№ 8
СФР может назначить пособие при рождении ребенка без направления запроса
№ 7
Больничный папе в связи с болезнью ребенка младше 3 лет: что думают судыЗамена лет расчетного периода для назначения пособий: условия и оформлениеРазбираем на примерах правила замены лет расчетного периода для расчета пособий
№ 4
Пособия на ребенка, оформляемые через работодателя: индексация-2025
№ 2
Максимальные и минимальные размеры пособий в 2025 году

2024 г.

№ 23
Не каждый больничный продлевает отпуск
№ 22
Декретные исходя из МРОТ при неполном рабочем дне
№ 21
Мать в «детском» отпуске, отец на «детском» больничном: так можно?Работник уволился во время болезни: как оплатить больничный
№ 19
Какие трудовые льготы есть у беременных
№ 18
Страховой стаж для соцпособий: как считать и какие периоды учитывать
№ 15
Бывший работник тоже имеет право на оплачиваемый больничный
№ 13
Детское пособие — 2024: запрет на переоформление и другие нюансыДоговор ГПХ и больничныеПамятка по отражению декретного и детского отпуска в форме ЕФС-1Подавать ли сведения о застрахованном лице на ГПХ-работника...
№ 12
Как назначают больничные, если работодателей несколько
№ 11
Заработок для расчета пособий: проблемные вопросыИнструкция от СФР: что делать, если запрос по больничному не приходит
№ 10
Утвержден порядок подачи сведений в рамках СЭДО для назначения пособий
№ 9
Пособие по нетрудоспособности для отца в связи с болезнью ребенка младше 3 летСохранение пособия по уходу за ребенком не спасает от увольнения за прогулы
№ 8
Топ-5 вопросов о детском отпуске, или Как уйти, чтобы вернуться с пособием
№ 7
Досрочный выход из детского отпуска: оформление, права и гарантии
№ 4
Взаимодействие страхователя и СФР по выплате пособий: новшества-2024Пособия на ребенка: индексация-2024
№ 2
Выход на работу из «детского» отпуска больше не лишит пособия по уходуУ каких исполнителей по ГПД есть право на соцпособия в 2024 году
№ 1
Максимальные и минимальные размеры пособий в 2024 году


Опрос
Есть ли у вашей организации в собственности земельный участок?

Летние изменения — 2026 налогового и трудового законодательства: что важно не пропустить

25 августа 10:30–13:30 (МСК)
Варианты участия
Вебинар, прямой эфир
Прямой эфир, живое общение с лектором
Вебинар, запись
Доступ к видеозаписи и материалам
Лектор
Ведет вебинар
Евгения Михайловна Филимонова
главный редактор журнала «Главная книга»
Регистрация на вебинар
Используем файлы cookies и сервисы интернет-аналитики для улучшения работы сайта.
Понятно