ООО с «инвалидными» вкладами: снова в реестре МСП
История вопроса
Одно из условий признания компании микро-, малым или средним предприятием — ограничение в ее уставном капитале доли участияподп. «а» п. 1.1 ч. 1 ст. 4 Закона от 24.07.2007 № 209-ФЗ (далее — Закон № 209-ФЗ):
•государства, муниципалитетов, субъектов РФ, общественных и религиозных организаций, благотворительных и иных фондов — не более 25%;
•компаний, не относящихся к малому и среднему бизнесу, а также иностранных компаний — не более 49%.
Справка
В ряде случаев условие о структуре уставного капитала не применяется — например, в отношении компаний высокотехнологичного сектора экономики. Они включаются в реестр МСП на основании специальных перечней, представляемых в ФНСподп. «б»—«д» п. 1 ч. 1.1 ст. 4, ч. 6 ст. 4.1 Закона № 209-ФЗ.
Это ограничение ранее не касалось ООО, уставный капитал которых полностью состоял из вкладов общественных организаций инвалидов. Однако в результате поправок при введении единого реестра МСП перестала работать нужная отсылка из Закона об инвалидах к Закону о развитии малого бизнеса. Произошло это случайно, но в итоге к таким ООО формально стали применяться общие требования. И налоговики стали отказывать им во включении в упомянутый реестр.
Законопроект для исправления досадной ошибки внесли в Госдуму еще в конце 2017 г. Но силу закона он приобрел только летомЗакон от 18.07.2019 № 185-ФЗ.
Суть поправок
Теперь условия признания ООО со 100%-м вкладом от общества инвалидов субъектом малого бизнеса будут следующимист. 4 Закона № 209-ФЗ (ред., действ. с 01.01.2020); ст. 33 Закона от 24.11.95 № 181-ФЗ (ред., действ. с 01.01.2020); Постановление Правительства от 04.04.2016 № 265.
| Критерий | Микропредприятия | Малые предприятия | Средние предприятия |
| Среднесписочная численность работников за 2019 г. | 1—15 человек | 16—100 человек | 101—250 человек |
| Доход за 2019 г. | Не более 120 млн руб. | Не более 800 млн руб. | Не более 2 млрд руб. |
| Среднесписочная численность инвалидов по отношению к другим работникам за 2019 г. | Не менее 50% | ||
| Доля оплаты труда инвалидов в фонде оплаты труда за 2019 г. | Не менее 25% | ||
| Структура уставного капитала | 100% уставного капитала принадлежит общероссийским общественным объединениям инвалидов и (или) их отделениям | ||
Поправки вступят в силу с 1 января 2020 г., однако это не означает, что с указанной даты рассматриваемые ООО снова смогут пользоваться льготами для малого бизнеса.
Субъектами МСП могут считаться только те компании, которые включены в реестр МСП, а он обновится лишь 10 августа 2020 г.п. 1 ст. 3, п. 1 ч. 5 ст. 4.1 Закона № 209-ФЗ Для того чтобы ООО с «инвалидными» вкладами попали туда к этой дате, ФНС, которая отвечает за ведение этого реестра, должна в период с 01.07.2020 по 05.07.2020 получить два спискач. 6.5 ст. 4.1 Закона № 209-ФЗ (ред., действ. с 01.01.2020).
Список № 1. Регистрирующий орган должен передать в ФНС перечень общероссийских общественных объединений инвалидов и их отделений (территориальных подразделений), сведения о которых у него есть по состоянию на 01.07.2020.
Список № 2. Объединения инвалидов, в свою очередь, должны передать в ФНС перечень ООО, созданных ими до 01.12.2019 и соответствующих требованиям, приведенным в таблице (см. выше).
Только при этих условиях ООО, созданные общественными организациями инвалидов, будут включены в реестр МСП 10.08.2020 и после этой даты смогут воспользоваться федеральными, региональными и местными льготами, предусмотренными для «малышей».
* * *
Поправки также обязали общероссийские общественные объединения инвалидов уведомлять регистрирующий орган о создании (либо о прекращении деятельности) своих отделений (территориальных подразделений) в течение 1 месяца с даты событияст. 33 Закона от 24.11.95 № 181-ФЗ (ред., действ. с 01.01.2020).
