Налоговые и бухгалтерские новости
В ЕГРЮЛ и ЕГРИП внесли коды ОКВЭД отчетного типа
ФНС сообщила: в выписках из ЕГРЮЛ/ЕГРИП начали отражаться сведения о кодах ОКВЭД отчетного типа. Они вносятся в реестры на основании сведений, поступивших из Росстата.
Также налоговики напомнили, что переход на новый порядок отражения кодов ОКВЭД в ЕГРЮЛ/ЕГРИП идет поэтапно в период с 2026 г. по 2028 г. Поэтому отсутствие в реестре кодов отчетного типа — это не ошибка. Просто налогоплательщик относится к категории, для которой это новшество будет реализовано позже — в 2027 г. или 2028 г.
Подробную информацию о новом порядке отражения кодов ОКВЭД в реестрах можно найти на специальной промостранице на сайте ФНС.
Кстати, ранее СФР сообщал, что на основании сведений об основном виде деятельности, указанных в ЕГРЮЛ/ЕГРИП по состоянию на 15.04.2026, Фонд до 1 мая установит страхователям тарифы взносов на травматизм на 2026 г. Так что уже можно проверять актуальность своего тарифа.
К оплате междувахтового отдыха РК и ПН не применяются
ВС РФ указал: междувахтовый отдых не является отдельным видом времени отдыха. По сути, это суммированное время неиспользованного ежедневного и еженедельного отдыха, накопленного в период вахты, которое в силу специфики такого вида работы предоставляется работникам после периода вахты в местах постоянного жительства.
■ Решение ВС от 26.02.2026 № АКПИ25-826
Каждый день междувахтового отдыха оплачивается в размере дневной тарифной ставки или части оклада за день работы, если более высокая оплата не установлена коллективным или трудовым договором либо ЛНА работодателя. Применение районного коэффициента (РК) и процентной надбавки (ПН) за работу на Крайнем Севере связано с работой в таких местностях, а не с отдыхом. Выплаты за дни междувахтового отдыха не связаны с выполнением работником трудовой функции и не являются оплатой труда или отпуска.
Следовательно, если иное не установлено коллективным или трудовым договором либо ЛНА работодателя, на оплату дней междувахтового отдыха РК и ПН не начисляются. При этом место проживания сотрудника, в котором он проводит междувахтовый период, значения не имеет.
Можно ли отозвать работника из учебного отпуска
Минтруд напомнил: возможность отзыва работника из учебного отпуска ТК не предусмотрена.
■ Письмо Минтруда от 06.04.2026 № 14-6/ООГ-1380
Учебный отпуск — это гарантия, которую работодатель обязан предоставить сотруднику, совмещающему работу с получением образования. Такой отпуск имеет строго целевое назначение, предоставляется на основании справки-вызова и должен быть использован только в установленные сроки, привязанные к продолжительности сессии.
А вот из обычного ежегодного отпуска работника отозвать можно, но только с его согласия. Однако некоторых сотрудников запрещается отзывать из отпуска при любых обстоятельствах.
Подписан Закон о национальной системе подтверждения ожидания товаров
Официально опубликован Закон о системе подтверждения ожидания поставки товаров (СПОТ).
■ Законы от 17.04.2026 № 101-ФЗ, № 102-ФЗ
Новая система предполагает, что для ввоза из стран ЕАЭС товаров автомобильным транспортом организации и ИП в общем случае должны будут формировать документ о предстоящей поставке товара (ДОПП) и вносить обеспечительный платеж. Установлено, что положения Закона о СПОТ распространяются на товары, ввозимые в РФ из других государств — членов ЕАЭС, начиная с 01.06.2026. Также в связи с созданием СПОТ уточнены положения статей 11.3, 177 и 205 НК РФ.
Фиксированные взносы ИП за 2026 г.: когда и сколько платить
Налоговики напомнили: сумма фиксированного взноса на ОПС и ОМС, которую ИП нужно уплатить за 2026 г., — 57 390 руб. Внести эту сумму предприниматели должны не позднее 28.12.2026.
■ Информация УФНС по Республике Татарстан
Фиксированный взнос можно уплатить сразу целиком, а можно частями в течение года.
Если годовой доход ИП за 2026 г. превысит 300 тыс. руб., нужно будет уплатить допвзнос в размере 1% от суммы превышения, но не более 321 818 руб. Срок уплаты 1%-х взносов за 2026 г. — не позднее 01.07.2027.
При этом для некоторых ИП предусмотрены поблажки. Так, например, ИП — военные пенсионеры освобождены от уплаты «пенсионных» взносов. Им за 2026 г. нужно перечислить только «медицинскую» часть фиксированного взноса — 11 414,84 руб.
А ИП, приостановившие деятельность на время службы по мобилизации или по контракту, ухода за ребенком до 1,5 лет и в других случаях, указанных в ст. 430 НК РФ, освобождены от уплаты взносов за себя за такие бездеятельные периоды.
Общепитовское НДС-освобождение не зависит от способа доставки еды
Налоговики сообщили: возможность применения освобождения от НДС в отношении услуг общепита не зависит от способов доставки продукции, оформления заказа и оплаты этой продукции покупателем.
■ Информация УФНС по Нижегородской области
Освобождением от НДС могут пользоваться организации и ИП, оказывающие услуги общественного питания:
•в ресторане, кафе, баре, буфете, столовой, другом аналогичном объекте общепита;
•в отделе кулинарии при ресторане, кафе, баре, предприятии быстрого обслуживания, буфете, кафетерии, столовой, закусочной;
•вне объекта общепита по месту, выбранному заказчиком, — выездное обслуживание (доставка блюд);
•через объекты общепита, входящие в состав гостиницы.
Также организации общепита могут применять НДС-освобождение при доставке еды собственного приготовления по заказам потребителей. И не важно, производится доставка своими силами или с привлечением третьих лиц, например курьерских служб.
Условия для применения общепитовского НДС освобождения в 2026 г. — см. здесь.
Появился новый формат пояснений к НДС-декларации
С отчетности за I квартал 2026 г. применяется новая форма декларации по НДС. Пояснения к обновленной декларации, которые ИФНС может запросить в рамках камеральной проверки, подавать нужно также по новому формату.
■ Письмо ФНС от 30.04.2026 № ЕА-36-15/3541@
Налоговая служба разработала рекомендованный формат НДС-пояснений и направила его письмом для использования в работе. Его надо применять начиная с 12.05.2026 и до внесения соответствующих изменений в Приказ ФНС от 16.12.2016 № ММВ-7-15/682@.
Пояснения по выявленным ИФНС расхождениям надо подавать в электронном виде, если НДС-декларация подается по ТКС. За подачу пояснений не по установленному формату или на бумаге — штраф.
ИП с несколькими торговыми объектами может перейти на АУСН
У применения автоматизированной упрощенки есть ряд ограничений. Например, на этот спецрежим не могут перейти организации, у которых есть филиалы и/или обособленные подразделения. При этом для ИП аналогичного ограничения нет.
■ Информация УФНС по Приморскому краю
Дело в том, что у предпринимателей в принципе не может быть обособленных подразделений. Это понятие применяется исключительно к юридическим лицам.
Соответственно, если ИП открыл дополнительные бизнес-точки, например магазины, вне места своей регистрации, он по-прежнему вправе применять АУСН. Естественно, при соблюдении прочих условий применения автоматизированной упрощенки.
В частности, важно, чтобы ИП состоял на налоговом учете по месту жительства физлица, при условии что такое место нахождения (место жительства) расположено на территории субъекта РФ, включенного в АУСН-эксперимент.
Пошаговую инструкцию по переходу на АУСН можно найти в 
, 2025, № 24 здесь и здесь. А ответы на сложные вопросы можно прочитать в , 2026, № 1.
Когда работодатель вправе отказать в выплате зарплаты наличными
Одного лишь желания работника для получения зарплаты не на карту, а наличными деньгами недостаточно. Еще нужно, чтобы такой способ выплаты зарплаты был предусмотрен в трудовом или коллективном договоре.
■ Информация с сайта Онлайнинспекция.рф
Согласно ч. 3 ст. 136 ТК заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, которая указана в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Соответственно, если ни в трудовом, ни в коллективном договоре не предусмотрена возможность оплаты труда наличными деньгами, работодатель имеет право отказать работнику в выплате зарплаты через кассу.
Работник не обязан ежегодно подтверждать отсутствие судимости
В некоторых случаях при приеме на работу новый сотрудник обязан предоставить работодателю справку об отсутствии судимости. Может ли работодатель требовать от уже действующего сотрудника, подтвердившего отсутствие судимости при приеме на работу, приносить свежую справку ежегодно?
■ Информация с сайта Онлайнинспекция.рф
Специалисты Роструда считают, что такое требование работодателя неправомерно. Поскольку обязанность сотрудников после приема на работу ежегодно подтверждать отсутствие у них судимости новой справкой трудовым законодательством не предусмотрена. Напомним: наличие справки об отсутствии судимости необходимо в случае, когда судимость является препятствием для приема на работу. Например, ее должны предоставить водители такси, педагоги, лица, работающие с несовершеннолетними.
Новый срок сдачи отчета о движении денег по заграничным счетам
Региональные налоговики напоминают: отчет о движении денежных средств по счетам в иностранных банках за I квартал 2026 г. организации и ИП должны сдать не позднее 14 мая.
■ Информация УФНС по г. Санкт-Петербургу
Дело в том, что с 1 апреля вступило в силу Постановление Правительства от 24.03.2026 № 305, которым, помимо прочего, установлено, что отчет о движении средств по счетам за пределами РФ компании и ИП представляют в течение 30 рабочих дней по окончании отчетного квартала.
Отчет можно сдать:
•через личный кабинет налогоплательщика на сайте ФНС;
•по ТКС.
Региональные праздники тоже продлевают отпуск
По ТК нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются и, соответственно, не оплачиваются. Это правило распространяется как на федеральные нерабочие праздники, так и на нерабочие праздничные дни, установленные на уровне субъектов РФ.
■ Информация с сайта Онлайнинспекция.рф
Например, в Пензенской области и в ряде других регионов в 2026 г. 21 апреля является нерабочим праздничным днем (Единый день поминовения усопших/Радоница).
Если работнику из региона, где 21 апреля — нерабочий праздник, с 13 апреля предоставлен отпуск на 14 календарных дней, то последним днем отпуска для него будет 27 апреля.
Неверно оформленные ККТ-чеки нужно исправлять детализированно
В течение нескольких дней организация проводила расчеты, неверно указывая в чеках систему налогообложения. После обнаружения ошибки ККТ перенастроили. Как теперь провести корректировку чеков, сформированных с ошибкой?
ФНС разъяснила: в такой ситуации каждая корректируемая сумма расчета должна отражаться в ККТ-чеке коррекции по форматам 1.1 и 1.2 отдельной строкой. Потому что если указать в чеке коррекции только общую сумму расчетов, то невозможно будет идентифицировать конкретный расчет.
Если же пользователь сформировал чек коррекции по формату 1.05 на общую сумму расчетов, куда включил операции с ошибкой или проведенные без применения ККТ, то дополнительно нужно направить в ИФНС сведения и документы для идентификации каждого конкретного расчета.
Утверждены новые форматы электронных НДС-документов
ФНС утвердила новые форматы книги покупок и книги продаж, а также журнала учета полученных и выставленных счетов-фактур. Так электронные форматы НДС-документов приведены в соответствие с обновленными формами, учитывающими НДС-изменения 2026 г.
■ Приказ ФНС от 17.03.2026 № ЕД-1-26/186@
Этот Приказ вступит в силу только с 1 июля. Но ранее ФНС уже направила рекомендованные форматы НДС-документов (Письмо ФНС от 23.03.2026 № ЕА-36-26/2219@).
Коротко
Сотрудники, трудовые договоры с которыми были возобновлены в соответствии со ст. 351.7 ТК РФ после возвращения с военной службы, с 01.09.2026 получат преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников.
■ Закон от 25.04.2026 № 108-ФЗ
Сумма компенсации морального вреда, выплачиваемой физлицу на основании решения суда, не облагается НДФЛ только в случае, когда речь идет о моральном вреде, причиненном увечьем или иным повреждением здоровья.
■ Письмо Минфина от 01.04.2026 № 03-04-07/26740
ФНС утвердила поправки в декларацию по НДПИ. Соответствующий Приказ опубликован 13.04.2026 и вступит в силу через 2 месяца после этой даты.
■ Приказ ФНС от 10.03.2026 № ЕД-1-3/155@
Банк России с 27 апреля снизил ключевую ставку с 15% до 14,5% годовых.
Правительство РФ утвердило порядок обмена электронными грузовыми накладными, а также направления таких накладных и сведений, содержащихся в них, в государственную информационную систему электронных перевозочных документов. Этот порядок вступит в силу с 01.09.2026.
■ Постановление Правительства от 21.04.2026 № 446
При исчислении налога на прибыль организация вправе включить в состав расходов стимулирующие выплаты работникам (премии за производственные результаты, надбавки за профессиональное мастерство, высокие достижения в труде и прочие подобные выплаты) при условии их экономической обоснованности.
■ Письмо Минфина от 30.03.2026 № 03-03-06/1/25721
Отсрочка по сдаче УСН-декларации не распространяется на ИП — участников СВО, проходящих военную службу по контракту или в добровольческом формировании.
■ Письмо ФНС от 14.04.2026 № БС-35-11/4074@
Даже если соискатель, за свой счет прошедший обязательный предварительный медосмотр по направлению будущего работодателя, в итоге отказался от трудоустройства, работодатель все равно должен компенсировать ему стоимость такого медосмотра.
■ Информация с сайта Онлайнинспекция.рф
С материалов дел по административным нарушениям разрешили снимать копии. В КоАП с 13.05.2026 закрепили право лиц, в отношении которых ведется производство по делу об административном правонарушении, снимать копии с материалов дела (за свой счет), делать выписки из материалов дела, знакомиться с аудио- и видеозаписями. Аналогичные гарантии установлены для потерпевших, а также для защитников и представителей.
