По каким основаниям отбираются работники для прохождения медосмотра

Некоторые работники должны проходить медосмотры в обязательном порядке. И перед их проведением работодателю нужно составить список таких работников.

Так вот, основаниями включения работников в список являютсяПисьмо Минтруда № 15-2/10/В-8809, Минздрава № 28-5/И/2-10974 от 16.07.2021:

•вредные условия труда (3-й класс), которые определяются по результатам спецоценки;

•наличие на рабочем месте отдельных химических веществ, а именно тех, которые опасны для репродуктивного здоровья человека, обладают остронаправленным действием, а также аллергенов, канцерогенов любой природы, аэрозолей преимущественно фиброгенного действия, которые обладают специфическими эффектами и не могут быть описаны в пределах стандартных процедур нормирования и защита от которых не может быть в полной мере реализована через установление уровней предельно допустимых концентраций. Наличие этих веществ определяется при проведении спецоценки или в рамках производственного контроля;

•выполнение работ вне зависимости от класса условий труда на рабочем месте, перечисленных в разделе VI Приказа № 988н/1420н, а также работ:

—при выполнении которых происходит непосредственный контакт с пищевыми продуктами в процессе их производства, хранения, транспортировки и реализации;

—на водопроводных сооружениях, имеющих непосредственное отношение к подготовке воды и обслуживанию водопроводных сетей;

—в организациях, деятельность которых связана с воспитанием и обучением детей;

—в организациях, деятельность которых связана с коммунальным и бытовым обслуживанием населения;

—в медицинских организациях, перечисленных в пп. 23—27 приложения к Приказу № 29н и требующих проведения обязательных медосмотров.