Главная Бухгалтерские журналы Главная книга № 5/2020 → Переход на электронную трудовую …
Статья журнала 
:
актуально на 24 февраля 2020 г.
Добавить в «Нужное»
Содержание №5/2020 г.
ОСН УСН ЕСХН ПСН ЕНВД

Переход на электронную трудовую книжку: движение одностороннее

Представить заявление о выборе электронной/бумажной трудовой книжки работники должны до конца 2020 г. Но это не значит, что до 31 декабря можно несколько раз менять свое решениеИнформация Роструда.

Роструд напоминает, что переход с ведения сведений о трудовой деятельности в электронном виде на бумажный вариант нормами действующего законодательства не предусмотрен. То есть если работник уже выбрал электронную трудовую книжку, обратно на бумажную он вернуться не сможет.

Если работник принес заявление об отказе от бумажной трудовой книжки, работодатель должен выдать ему его трудовую книжку на руки. Правда, конкретный срок, в течение которого это необходимо сделать, не установлен. В любом случае при получении трудовой книжки на руки сотрудник должен расписаться в книге учета движения трудовых книжек.

И не забудьте, что представление работником заявления о выборе электронной/бумажной трудовой книжки — это обстоятельство, обязывающее работодателя представить за соответствующий месяц отчет по форме СЗВ-ТД.



Комментарии (0)
Другие статьи журнала по теме:
Электронная трудовая книжка
Электронная трудовая книжка

2022 г.

2021 г.

2020 г.

№ 23
СЗВ-ТД: как правильно сообщить о выборе формы трудовой книжки и первом кадровом мероприятииДвижение к ЭТК: выбираем, оформляем, храним
№ 20
СЗВ-ТД и директор: как заполнить, когда подать и обязательно ли это делатьУвольнение директора — единственного учредителя: 2 вопроса о СЗВ-ТД
№ 16
«Книжный» переход: от бумажной к электронной версииВ день увольнения работник сделал выбор в пользу ЭТК: что писать в бумажной трудовой книжке
№ 15
Выбор формы трудовой книжки: как подать СЗВ-ТД и как исправить ошибкиКак быть, если работник просит исправить в ЭТК ошибку прежнего работодателяХотите, чтобы ПФР заранее проверил бумажный СЗВ-ТД?
№ 11
Как дополнить СЗВ-ТД последним кадровым мероприятием на 01.01.2020
№ 9
Из первых уст: все, что вы хотели узнать о СЗВ-ТД!
№ 8
Когда сдавать СЗВ-ТД точно не нужноУ кого СЗВ-ТД — проходите в кабинет, в виртуальный!
№ 7
Внедряем электронную трудовую книжкуЗаполнение СЗВ-ТД: новые разъяснения Минтруда
№ 6
СТД-Р: когда заполнять и как выдавать работнику
№ 5
СЗВ-ТД: последнее кадровое мероприятие
№ 4
Примеры заполнения СЗВ-ТД
№ 3
СЗВ-ТД: знакомимся с новым ПФР-отчетом
№ 2
Провожаем бумажную трудовую книжку или нет?
№ 1
Шесть вопросов о СЗВ-ТД
Опрос
Штрафовала ли ИФНС когда-нибудь вашу организацию (ИП)?

Отчетность за I полугодие 2025 г.: новые ФСБУ, налоговые изменения и стратегия безупречной подготовки

11 июля 10:30–13:00 (МСК)
Варианты участия
Вебинар, прямой эфир
Прямой эфир, живое общение с лектором
Вебинар, запись
Доступ к видеозаписи и материалам
Лектор
Ведет вебинар
Анна Ефремова
советник генерального директора ООО «Р.О.С.экспертиза», аудитор
Регистрация на вебинар
VK Одноклассники Youtube Rutube Zen Telegram

Сетевое издание для бухгалтера «Главная книга онлайн» © 2012–2025 г. Зарегистрировано в Роскомнадзоре 07.03.2017 Эл № ФС77-69014. Ver. 5.0.0. Все права защищены.
Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения издательства «Главная книга». Технические вопросы: support@glavkniga.ru

Нужное Нужное