БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Форумы Консультации Формы Калькуляторы
Журналы Справочники Семинары Календари Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
Добавить в «Нужное»

Приказ о взыскании алиментов с работника

0

Алименты – это деньги на содержание несовершеннолетних детей или совершеннолетних нетрудоспособных членов семьи. Алименты лицо может уплачивать как добровольно, так и в принудительном порядке. Например, работник организации представляет работодателю заявление на перечисление алиментов. Размер таких добровольных алиментов указывается в заявлении работника и законом не ограничен. Однако на практике более привычная ситуация – когда алименты взыскиваются с работника в принудительном порядке на основании исполнительного листа, судебного приказа или нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов. На основании указанных документов работодатель издает приказ о взыскании алиментов с сотрудника. Пример такого приказа приведем в нашей консультации.

Составляем приказ о взыскании алиментов

Предположим, сотрудник принес судебный приказ о взыскании алиментов. Хотя более вероятно, что документ о взыскании поступит работодателю от получателя алиментов или судебного пристава. В документах на взыскание алиментов будет указан процент от заработной платы работника или твердая сумма, которую необходимо удерживать из доходов работника-алиментщика.

Приказ о взыскании алиментов работодатель составляет в произвольной форме. В нем указывается основание удержания алиментов, Ф.И.О. и должность лица, из доходов которого удерживаются алименты, может быть указан и срок, в течение которого алименты из доходов работника будут удерживаться. С приказом о взыскании алиментов необходимо ознакомить работника-должника.

При издании приказа и последующем удержании работодателю важно помнить, что размер удержаний алиментов на несовершеннолетних детей по исполнительным документам не может превышать 70% от заработной платы работника после вычета НДФЛ. А если алименты удерживаются на совершеннолетних нетрудоспособных членов семьи – размер удержаний не должен превышать 20%. Когда исполнительных листов несколько, за работником в любом случае должно быть сохранено 50% зарплаты (ст. 138 ТК РФ).

Если алименты установлены в твердой сумме, работодателю придется в последующем издавать приказы об индексации алиментов и об их удержании в большей сумме (ст. 117 СК РФ, ч. 1 ст. 102 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ).

Приведем образец заполнения приказа о взыскании алиментов с работника организации.

АКТУАЛЬНОЕ
ПОЛЕЗНОЕ
Свежий номер журнала Главная книга
КАЛЕНДАРЬ БУХГАЛТЕРА НА РАБОЧИЙ СТОЛ
ИНДЕКСЫ
Индекс
потребительских
цен

Используется
для индексации зарплаты

0.4%
сентябрь 2021 г.
Москва
МРОТ
по регионам

Используется для
регулирования зарплаты

20 589

Примечание

Ставка
рефинансирования

Используется для
расчёта отдельных показателей

6.75%
«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Реклама новостной рассылкиЮ-Софт
ОПРОС
Задерживала ли инспекция возврат вам личного НДФЛ (по имущественным, социальным вычетам)?
Нет, деньги перечисляют в срок – 4 месяца со дня подачи декларации 3-НДФЛ
Да, не больше чем на месяц
Да, больше чем на месяц – придрались к подтверждающим документам
Да, больше чем на месяц, хотя с документами всё было в порядке
Нужное