Бухгалтерский форум:
последний ответ 21 мая 2020 г.
Получение компенсации: в апреле не пошла в отпуск, а работала
I
ID-78a43d3c00
Посетитель
0 баллов
21 мая 2020 г. в 00:04
Здравствуйте,в апреле м－це у меня по графику должен быть двухнедельный отпуск,но я в отпуск не пошла,а работала весь месяц,по моему мнению я должна получить компенсацию за отпуск и зарплату за весь месяц,так ли это?
Ответы и обсуждение
ID-4e79e503c4
Эксперт РИЦ
10 баллов
21 мая 2020 г. в 19:24
Нельзя заменить денежной компенсацией (ст. 126 ТК РФ, Письмо Минтруда от 27.06.2017 N 14-2/ООГ-5299):
• ежегодный отпуск 28 календарных дней
• минимальный дополнительный отпуск за вредность
• любой ежегодный отпуск беременным женщинам и работникам до 18 лет.
Остальные отпуска, например за ненормированный рабочий день, можно заменить компенсацией по заявлению работника.
Если у вас ежегодный отпуск, его необходимо перенести, выплатить компенсацию нельзя.
ID-f742d028ad
Посетитель
70 баллов
21 мая 2020 г. в 19:33
Если вы по согласованию с руководителем не пошли в отпуск, то вам должны выплатить обычную зарплату за месяц. А в отпуск вы пойдете в другое время. Никакой компенсации сейчас быть не должно.
Ответить
