Приказ о лишении премии и вынесении дисциплинарного взыскания
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Форумы Консультации Формы Калькуляторы
Статьи Справочники Семинары Календари Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ

Приказ о лишении премии и вынесении дисциплинарного взыскания

4 сентября 2020
09:33
Валерьянка
Посетитель
Можно ли в одном приказе прописать лишение премии работнику и вынесение дисциплинарного взыскания? Либо это должны быть разные приказы?
4 сентября 2020
12:00
КП РЕСПЕКТ
Перечень основных дисциплинарных взысканий указан в ч. 1 ст. 192 Трудового кодекса Российской Федерации (далее, а также может быть установлен, например, специальными положениями о дисциплине (ч. 2 ст. 192 ТК РФ).Вида дисциплинарного взыскания, как лишение премии, нормативно не предусмотрено.До издания приказа о применении дисциплинарного взыскания от работника нужно затребовать письменное объяснение. Трудовой кодекс РФ отводит работнику на представление объяснений два рабочих дня, которые
4 сентября 2020
12:01
КП РЕСПЕКТ
считаются с даты, следующей за днем предъявления требования. Применение дисциплинарного взыскания в день затребования объяснения может быть оспорено в суде. Поэтому если работник отказывается представить объяснение, то составить акт нужно по истечении двух рабочих дней.Если в вашем локальном акте, например, в Положении о премировании (может быть одним из разделов Положения об оплате труда) предусмотрено лишение (либо уменьшение ) премии при наличии дисциплинарных проступков, то вы вправе лишить
4 сентября 2020
12:01
КП РЕСПЕКТ
работника премии, не включив его в приказ на премирование. Но, если в положении закреплено, что лишение премии оформляется отдельным приказом, то издайте его, указав в нем в качестве основания для лишения премии, приказ о дисциплинарном взыскании.Таким образом, у вас должно быть два приказа, один о наложении дисциплинарного взыскания, другой о лишении премии, если такое основание лишения предусмотрено в вашем локальном акте.
Ответить
ОПРОС
Перешли ли вы на ФСБУ 6/2020 и изменили ли стоимостной критерий ОС в бухучете?
Да, установили 100 тыс. руб.
Да, установили более 100 тыс. руб.
Да, сделали нулевым
Нет, оставили прежним
Нет, пока ведем учет по ПБУ 6/01
ИНДЕКСЫ
в России Индекс
потребительских
цен

Используется
для индексации зарплаты

0.4%
июль 2020 г.
45000000
Ставка
рефинансирования

Используется для
расчёта отдельных показателей

4.25%
РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Демодоступ_КоронавирусЮ-Софт
ИНФОРМАЦИЯ ПАРТНЕРОВ
Информации в данный момент нет
Нужное