Подписка на ЭВГК с подарком и скидкой

Увольнение сотрудника по медицинским показаниям

14 сентября 2020
11:50
ID-81d94d7e40
Посетитель
В каком случае можно уволить сотрудника по медицинским показаниям?
14 сентября 2020
17:27
КонсультантПлюс: Липецк
По мед.показаниям можно уволить по п. 5 ч. 1 ст. 83 ТК РФ - если работник признан полностью нетрудоспособным в соответствии с медицинским заключением;   по п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ - если отказался от перевода (временного, на срок более четырех месяцев, или постоянного) на другую работу, который необходим ему в соответствии с выданным медзаключением, либо у вас нет для него соответствующей работы.
Ответить
ОПРОС
Подпадет ли ваша компания (ИП) на УСН в 2025 г. под НДС-освобождение?
да, и мы им воспользуемся
да, но мы будем добровольно платить НДС
нет
затрудняюсь ответить
мы не на УСН
20 ноября 10:30-12:30 (МСК)
Варианты участия
Иконка
Прямой эфир, живое общение с лектором
Иконка
Доступ к видеозаписи и материалам
Людмила Елина
Ведет вебинар
ведущий эксперт журнала «Главная книга»
Регистрация на вебинар

Нужное