Бухгалтерский форум:
последний ответ 22 сентября 2020 г.
Можно ли принять и уволить сотрудника одним днем
E
Elena
Посетитель
0 баллов
22 сентября 2020 г. в 14:50
Можно ли принять и уволить сотрудника одним днем?
Ответы и обсуждение
КонсультантПлюс: Липецк
Эксперт РИЦ
10 баллов
22 сентября 2020 г. в 14:58
Да, оформите прием и увольнение стандартно. При приеме ознакомьте работника с вашими локальными нормативными актами, заключите трудовой договор, издайте приказ о приеме, а при увольнении - издайте приказ об этом, произведите расчет.
Информацию о приеме и увольнении работника внесите в сведения о трудовой
деятельности. При этом не нужно, например, заполнять трудовую книжку, рассчитывать компенсацию за неиспользованный отпуск.
Ответить
