Главная Бухгалтерский форум → Нужно ли делать запись …

Бухгалтерский форум

Правила форума
  1. Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
  2. Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
    Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
  3. Пишите кратко и по делу.
    Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
  4. Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
  5. У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
    Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
  6. Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
  7. Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
  8. Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
    Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
    Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
  9. За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
    Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.


Бухгалтерский форум:
последний ответ 01 октября 2020 г.
Нужно ли делать запись в ЭТК, если в договоре указано, что трудовая книжка работодателем не ведется
I
ID-62be79a0eb
Посетитель
0 баллов
30 сентября 2020 г. в 23:43
Доброго дня! Как правильно оформить ведение трудовой книжки сотрудника работающего по дистанционному трудовому договору, если в договоре указано, что трудовая книжка работодателем не ведется? Обязан ли Работодатель в этом случае делать запись в трудовой книжке о ее ведении в электронном виде?
Отмена
Отредактировано модератором, 02.10.2020.
Ответы и обсуждение
ID-aef281ab66
Эксперт РИЦ
0 баллов
01 октября 2020 г. в 12:58 (ред. 01.10.20 в 12:58)
По 31.10.2020 включительно работодатель обязан уведомить каждого работника в письменной форме об изменениях в трудовом законодательстве, связанных с формированием сведений о трудовой деятельности в электронном виде, а также о праве работника путем подачи работодателю соответствующего письменного заявления выбрать, продолжать работодателю ведение трудовой книжки на бумажном носителе или представлять работнику сведения о трудовой деятельности (п. 4 ч. 1 ст. 2 Федерального закона от 16.12.2019
Отмена
ID-aef281ab66
Эксперт РИЦ
0 баллов
01 октября 2020 г. в 12:59
N 439-ФЗ п. 2 Постановления Правительства РФ от 19.06.2020 N 887). Работник, в свою очередь, по 31.12.2020 включительно должен подать работодателю письменное заявление о продолжении ведения работодателем трудовой книжки в соответствии со ст. 66 ТК РФ или о представлении ему работодателем сведений о трудовой деятельности в соответствии со ст. 66.1 ТК РФ. Если работник не подал работодателю ни одного из указанных заявлений, работодатель продолжает вести его трудовую книжку на бумажном носителе
Отмена
ID-aef281ab66
Эксперт РИЦ
0 баллов
01 октября 2020 г. в 13:00
(ч. 2 ст. 2 Закона N 439-ФЗ)
Отмена
I
ID-62be79a0eb
Посетитель
0 баллов
01 октября 2020 г. в 13:05
Из вышесказанного поняла, что мы должны уведомить сотрудника, работающего по дистанционному трудовому договору. Но вопрос о записи в бумажной трудовой книжке в случае отказа сотрудника от ее ведения (т.е. выбора электронной) остался открытым. Нужно ли делать запись о выборе ЭТК, если трудовым договором предусмотрено, что работодатель не ведет трудовую книжку?
Отмена
Ответить
Рейтинг знатоков за последний месяц
Аватар
Людмила
120 баллов
Аватар
ЛучСвета
10 баллов
I
ID-d9edfd0c57
10 баллов
Опрос
Практикуется ли в вашей фирме (ИП) наставничество?

Нужное Нужное