Бухгалтерский форум:
последний ответ 26 ноября 2020 г.
Перевод сотрудника с временной работы на постоянную: что с договором
I
ID-81d94d7e40
Посетитель
0 баллов
26 ноября 2020 г. в 16:13
Надо ли оформлять новый трудовой договор при переводе сотрудника с временной работы на постоянную? Или делать доп.соглашение к срочному?
Ответы и обсуждение
КонсультантПлюс: Липецк
Эксперт РИЦ
10 баллов
26 ноября 2020 г. в 17:06
Оформите
дополнительное соглашение о том, что срочный трудовой договор стал бессрочным.
Издавать приказ о переводе, вносить запись в трудовую книжку и подавать СЗВ-ТД
не надо ( Письмо Роструда от 20.11.2006 N 1904-6-1).
Если при переводе
на постоянную работу изменяется должность, порядок другой: новую должность
укажите в допсоглашении, о переводе издайте приказ, сделайте запись в трудовой
книжке и подайте СЗВ-ТД .
Ответить
