Директор (учредитель) хочет устроится на постоянную работу в другое ООО, а здесь остаться ген.директором по совместительству, как лучше это сделать-через увольнение и прием, сдать СЗВ-ТД увольнение, например 31 числом, затем 01 числом прием и снова сдать СЗВ_ТД но уже на совместителя, или через перевод-с основного места работы н внешнее совместительство?
Нужное
