Главная Новости → 6-НДФЛ и 2-НДФЛ за …

6-НДФЛ и 2-НДФЛ за 2021 год: главное за 5 минут

Просмотры5668

Новая форма расчета, справка о доходах, декабрьская зарплата, премии, больничные, отпускные, выплаты по ГПД, дивиденды, матпомощь и матвыгода

Загрузка аудио...
0:00
0:00
Громкость

О форме
Не позднее 01.03.2022 сдайте 6-НДФЛ за 2021 г. по обновленной форме. В разд. 2 появилось поле 155 для налога на прибыль, вычитаемого из НДФЛ с дивидендов физлиц, и поля для сведений об иностранных ВКС.
Если за 2021 г. доходы хотя бы одного человека превысили 5 млн руб., заполните два разд. 1 и два разд. 2: первый комплект для ставки 13%, второй – для ставки 15% с соответствующими КБК.
Для доходов, облагаемых по ставке 35%, например, матвыгоды от пользования беспроцентным займом, заполните отдельный разд. 2. Однако налог, удержанный с таких доходов, покажите в разд. 1 вместе с НДФЛ по ставке 13%.

О справке 2-НДФЛ
Справка о доходах теперь – часть годового 6-НДФЛ. Заполните ее по каждому получателю доходов в разрезе налоговых ставок. В справке появились новые коды доходов: для сверхнормативных суточных это 2015, для платы за аренду жилой недвижимости – 1401, нежилой – 1402.
Заполните и сдайте справку в составе годового расчёта и на тех физлиц, с чьих доходов не удалось удержать налог до 31.12.2021. Пример – в Типовой ситуации.

О зарплате за декабрь
Зарплату за декабрь 2021 г., выплаченную в декабре, включите в разд. 1, 2 и в справку о доходах. В поле 021 укажите следующий рабочий день после выплаты. Если зарплату выдали 30 или 31 декабря, это будет 10.01.2022.
Декабрьскую зарплату, выплаченную в январе, покажите в полях 110, 112, 140 и в справке о доходах. Налог с нее в разд. 1 и поле 160 не включайте.

О премиях

Премию за декабрь 2021 г. отразите в 6-НДФЛ так же, как и зарплату за этот месяц.
Квартальные, годовые, разовые премии включите в расчёт, если они выплачены в 2021 г.

О больничных и отпускных
Пособия за первые 3 дня болезни и отпускные включайте в 6-НДФЛ, если они выплачены в 2021 г. Срок перечисления налога в поле 021: для октябрьских выплат – 01.11.2021, для ноябрьских – 30.11.2021, для декабрьских – 10.01.2022.

О выплатах по ГПД
Включите в 6-НДФЛ выплаченные в 2021 г. вознаграждения и авансы по договорам подряда, оказания услуг, аренды и др. Дата подписания акта к договору значения не имеет.
В разд. 1 включите налог, удержанный в 4 квартале 2021 г. В разд. 2 все выплаты по ГПД нарастающим итогом с начала 2021 г. покажите отдельно в поле 113. Пример – в Типовой ситуации.

О дивидендах

Дивиденды, выплаченные в 2021 г., отразите в поле 111, а исчисленный с них налог – в поле 141. В разд. 1 покажите только НДФЛ с дивидендов, выплаченных в 4 квартале 2021 г.  
В Приложении к справке о доходах отразите дивиденды с кодом дохода 1010.
Если уменьшали НДФЛ с дивидендов на налог на прибыль, сумму вычета укажите в полях 155 и "Сумма налога на прибыль...". В полях 022, 160 и "Сумма налога удержанная" покажите НДФЛ к уплате, то есть за минусом налога на прибыль.
Пример отражения дивидендов в 6-НДФЛ – в Типовой ситуации.

О материальной помощи
Матпомощь в поле 110 показывайте в полной сумме, а необлагаемую часть (до 4000 руб. или 50 000 руб.) – в поле 130. Матпомощь в связи со смертью или с чрезвычайными обстоятельствами в 6-НДФЛ не включайте. В разд. 1 покажите налог с матпомощи, удержанный в 4 квартале 2021 г.

О материальной выгоде
Если работник пользуется беспроцентным займом или процентным со ставкой менее 2/3 ставки ЦБ, покажите в разд. 1 6-НДФЛ налог с матвыгоды, удержанный в 4 квартале 2021 г.
А вот в разд. 2 матвыгоду отражайте по мере исчисления. Так, если работник получил льготный заем в апреле 2021 г. и пока не вернул, покажите в разд. 2 матвыгоду, начисленную с апреля по декабрь включительно.

Быстро составить обновленный расчет и справки о доходах вам помогут две Типовые ситуации:
Как заполнить 6-НДФЛ за 2021 г.
6-НДФЛ за 2021 г.: примеры заполнения
А еще – наш новый семинар по годовому отчету.




НАЛОГОВАЯ РЕФОРМА - 2026: изменения по страховым взносам, НДФЛ, НДС, УСН и т.д.
СТРАХОВЫЕ ВЗНОСЫ ЗА ДИРЕКТОРА: платим, даже если нет зарплаты
ДОПЛАТА 2% НДС: отражаем по переходящим договорам
СПЕЦСТАВКИ НДС 5% И 7%: особенности в 2026 году на УСН

Последние новости

3 ч назад

Можно ли при АУСН иметь счета в нескольких банках

Организации/ИП, применяющие АУСН (желающие перейти на АУСН), могут иметь счета только в уполномоченных банках. Но не обязательно только в одном.

6 ч назад

Вебинар «АУСН — легальный способ работы без НДС в 2026 г.»: как понять, нужно ли переходить на АУСН

АУСН – не самый простой спецрежим в плане ограничений и порядка учета доходов и расходов. Поэтому прежде чем на него переходить, оцените все плюсы и минусы. 12 декабря на вебинаре «АУСН — легальный способ работы без НДС для малого бизнеса в 2026 году» лектор Елена Шаронова обратила внимание на этот момент.

Перезаключение трудового договора может помешать учету «образовательных» расходов

Если в течение трех месяцев после окончания учебы работника трудовой договор с ним был расторгнут и сразу же заключен новый, организации-работодателю придется включить ранее учтенные расходы на обучение этого сотрудника в состав «прибыльных» доходов.

Успеть до нового года: 5 главных дел бухгалтера

Подготовка к изменениям, декабрьская зарплата и НДФЛ, налоговый статус работников, завершение годовой инвентаризации, бухгалтерские и налоговые резервы, пересмотр учетной политики.

 

Больше малых предприятий смогут заключать с сотрудниками срочные трудовые договоры

Работодатели, относящиеся к субъектам малого предпринимательства, вправе по соглашению с сотрудниками заключать с ними срочные трудовые договоры. Условие: в компании работает не более 35 человек. Но возможно, этот лимит скоро поднимут вдвое.

На что обратить внимание при выборе елочных игрушек

Если вы перед Новым годом решили приобрести пару новых елочных украшений, полностью обновить убранство новогодней елки или купить елочную игрушку в подарок, к этому делу следует подходить с умом. Внимание следует обращать не только на внешний вид украшения, но и на его безопасность.

Новый спецвыпуск «Главной книги»: встречаем налоговые изменения – 2026 во всеоружии

Приближается новый, 2026 год. И по уже сложившейся традиции, наступление очередного года знаменуется существенными изменениями в налоговом законодательстве. Причем самое громкое из новшеств - повышение ставки НДС с 20% до 22% - это только вершина айсберга. Полный список налоговых изменений – 2026 вы найдете в новом спецвыпуске «Главной книги». Просмотры48

Электронные счета-фактуры с 01.01.2026: как заполнять с учетом изменений в НК

С 01.01.2026 вступают в силу поправки в НК, касающиеся порядка оформления счетов-фактур. Новая форма счета-фактуры еще не готова. А вот правила для заполнения электронного счета-фактуры (электронного УПД, включающего в себя счет-фактуру) ФНС де-факто уже скорректировала, выпустив рекомендации и новые xsd-схемы. Ими надо будет пользоваться с начала 2026 года. Просмотры150

Лимит по часам сверхурочной работы хотят увеличить вдвое

Максимальную продолжительность сверхурочной работы за год планируется увеличить со 120 часов до 240 часов. Но не для всех. Просмотры46

Срок действия рисковых индикаторов для трудовых проверок продлили на год

Минтруд продлил срок действия перечня индикаторов риска для внеплановых трудовых проверок до конца 2026 года. Изначально планировалось, что он утратит силу 31.12.2025. Просмотры51

Обновлены форма АДВ-1 и ряд других

СФР скорректировал формы документов, используемых для регистрации граждан в системе индивидуального (персонифицированного) учета. Соответствующий приказ вступает в силу с 30.12.2025. Просмотры50

Вебинар «Налоговая реформа — 2026: новые правила игры»: страховые взносы за руководителя с 1 МРОТ

Наверняка уже все слышали про новое правило по взносам, действующее с 1 января 2026 г.: если выплата руководителю за месяц меньше МРОТ, страховые взносы придется заплатить с 1 МРОТ. На вебинаре «Налоговая реформа — 2026: новые правила игры для бизнеса и бухгалтерии», прошедшем 2 декабря, лектор главный редактор журнала Евгения Филимонова рассказала об этом подробнее. Просмотры142

Семьям, которым не досталось мест в детском саду, предлагается выплачивать компенсацию

В Госдуму внесен законопроект, предлагающий обязать субъекты РФ перечислять ежемесячную компенсационную выплату семьям, которые не могут отправить детей в детский сад из-за переполненности дошкольных образовательных учреждений. Просмотры78

Еще новости Свернуть

Опрос
Пользуется ли ваша фирма (ИП) услугами иностранных перевозчиков и/или экспедиторов?

Нужное Нужное