Главная Новости → Замена лет расчетного периода: …
Добавить в «Нужное»

Замена лет расчетного периода: работа неполный день общий порядок не изменяет

Просмотры1866
Новости: Замена лет расчетного периода: работа неполный день общий порядок не изменяет
Источник: 123RF

Даже если сотрудница после отпусков по БиР и уходу за ребенком вышла работу на неполный рабочий день, в случае оформления больничного она вправе подать заявление о замене лет расчетного периода.

В общем случае расчетный период для назначения больничного пособия - 2 календарных года, предшествующих году, в котором наступил страховой случай.

При этом, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления страхового случая, либо в одном из указанных годов работница находилась в отпуске по БиР и/или в отпуске по уходу за ребенком, календарные годы (календарный год) расчетного периода по заявлению сотрудницы могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом), при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

Например, при наступлении страхового случая в 2026 году сотрудница, находившаяся в расчетном периоде (2024 - 2025 годы) в отпуске по БиР и в отпуске по уходу за ребенком, вправе воспользоваться правом на замену лет расчетного периода. Выход сотрудницы на работу на условиях неполного рабочего времени в данном случае не имеет значения.

Источник: Письмо СФР от 29.05.2026 № 19-20/29475





РСВ ЗА ПОЛУГОДИЕ: актуальные вопросы по страховым взносам
ОСНОВНОЙ ВИД ДЕЯТЕЛЬНОСТИ: как его определяют Росстат и ФНС
ВХОДНОЙ НДС ОТ ПОСТАВЩИКА: решаем, как учесть
ОТКАЗ ФНС В НДС-ВЫЧЕТЕ: как взыскать налог с контрагента

Последние новости

Как оформить бездействие дистанционщика из-за отключения электричества

Дистанционщик не может выполнять свою работу, поскольку в его регионе длительное время отсутствует электричество (введен режим ЧС). В таком случае периоды вынужденного бездействия дистанционного сотрудника следует оформлять и оплачивать как простой по причинам, не зависящим от работника и работодателя.

Освобождение от штрафа за несвоевременную сдачу нулевых деклараций имеет обратную силу

ФНС сообщила: освобождение от штрафа за опоздание со сдачей отчетности без налога к уплате применяется в том числе к декларациям, представленным до 26.06.2026 (то есть до даты вступления в силу соответствующих поправок).

Вебинар «Вся зарплатная отчетность за 3 часа»: заполнение РСВ МСП с пониженным тарифом 15% или 7,6%

13 июля наше издательство провело вебинар «Вся зарплатная отчетность за 3 часа: 6-НДФЛ, РСВ, ПСВ, ЕФС-1». Лектор главный редактор журнала Евгения Филимонова наглядно показала, как субъектам малого и среднего предпринимательства, применяющим пониженный тариф страховых взносов 15% или 7,6% к выплатам работникам свыше 1,5 МРОТ за месяц, заполнить приложение 3.1 к разделу 1 Расчета по страховым взносам.

Не забросить, а закрыть: как правильно сняться с учета в качестве ИП

Налоговики напомнили: чтобы прекратить деятельность ИП и не копить долги по страховым взносам, необходимо официально сняться с учета в качестве индивидуального предпринимателя.

Оплата коммуналки и передача показаний счетчиков: памятка по срокам

С 01.03.2026 установлен единый для всей страны срок внесения платы за жилищно-коммунальные услуги – до 15-го числа каждого месяца. При этом квитанции на оплату ЖКУ должны поступать жильцам до 5 числа соответствующего месяца. Просмотры3

Что нужно сделать бухгалтеру с 20 по 24 июля

На следующей неделе, 20 июля, отмечается Международный день шахмат. Игра в шахматы – это и зарядка для ума, и приятное времяпрепровождение. Чтобы не приходилось отменять планы на досуг из-за того, что не удалось выполнить рабочие задачи в срок, важно грамотно планировать свое время. Составить план рабочих дел на следующую неделю вам, как всегда, помогут наши бухгалтерские напоминания. Просмотры17

Обновлены коды оснований учета в налоговых органах

ФНС изменила коды оснований учета в налоговых органах, установленных НК (приложение № 3 к форме «Запрос выписки из Единого государственного реестра налогоплательщиков»). Просмотры44

Предлагать ли вакансии сокращаемому работнику, который согласился уйти досрочно

Работник, подпадающий под сокращение, согласился расторгнуть трудовой договор досрочно, до истечения двухмесячного срока предупреждения о сокращении. Должен ли работодатель предлагать такому сотруднику подходящие вакансии? Просмотры36

Во время отпуска работник должен отдыхать

По ТК отпуск – это один из видов времени отдыха. То есть время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению. Просмотры112

Законотворцы снова вернулись к идее о «тринадцатой пенсии»

В Госдуму поступил свежий законопроект, которым предлагается выплачивать гражданам дополнительную пенсию перед Новым годом. Просмотры99

Еще новости Свернуть

Опрос
Трудятся ли в вашей организации (ИП) иностранцы?

Летние изменения — 2026 налогового и трудового законодательства: что важно не пропустить

25 августа 10:30–13:30 (МСК)
Варианты участия
Вебинар, прямой эфир
Прямой эфир, живое общение с лектором
Вебинар, запись
Доступ к видеозаписи и материалам
Лектор
Ведет вебинар
Евгения Михайловна Филимонова
главный редактор журнала «Главная книга»
Регистрация на вебинар
Нужное Нужное
Используем файлы cookies и сервисы интернет-аналитики для улучшения работы сайта.
Понятно