В какой срок оплачивается больничный лист 8210

В 2025 г. работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в связи с болезнью самого работника за первые 3 дня болезни, а также оплачивает 4 дополнительных выходных дня в месяц работнику-родителю для ухода за ребенком-инвалидом (п. 1 ч. 2 ст. 3 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ, ст. 262 ТК РФ). Все остальные пособия (по болезни начиная с 4-го дня, по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1,5 лет, по нетрудоспособности в связи с производственной травмой и т.д.) работник получает из СФР.

 

В течение какого срока оплачивается больничный лист работодателем? Прежде чем ответить на этот вопрос, напомним, что по общему правилу с 2022 года листки нетрудоспособности формируются только в электронном виде (за очень редким исключением). И о выписанном работнику листке нетрудоспособности работодатель узнает от Социального фонда.

Более подробно о механизме назначения и выплаты больничных вы можете прочитать в другом материале.

Теперь перейдем к срокам оплаты больничного работодателем.

В какой срок больничный лист оплачивает работодатель

В редакции Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ не установлены четкие сроки назначения и выплаты больничного пособия работникам. Сказано лишь, то что "Выплата пособия осуществляется в порядке, установленном для выплаты застрахованным лицам заработной платы" (ч. 1 ст. 14.1 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ). То есть конкретных дат в Законе нет. Однако они и не нужны. Ведь сказанное означает, что пособие по нетрудоспособности нужно выплатить в ближайший после его назначения день выплаты зарплаты. Во избежание споров с работниками рекомендуем закрепить это в ЛНА по выплате зарплаты.

Допустим, что в соответствии с ЛНА зарплату за первую половину месяца в ООО "Светлячок" выплачивают не позднее 22 числа текущего месяца, а за вторую половину месяца – не позднее 7 числа следующего месяца. Больничный по болезни работника Иванова А.С. закрыт 11 числа. Сведения об этом поступили в ООО "Светлячок" от СФР 12 числа. Значит, выплатить свою часть пособия работодатель должен будет не позднее 22 числа текущего месяца, т.е. в дату ближайшей выплаты зарплаты. 

В какой срок больничный лист оплачивает СФР

За пе­ри­од с 4-го по по­след­ний день бо­лез­ни СФР выплачивает пособие в течение 10 рабочих дней со дня представления работодателем сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты больничного пособия (ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ). На то, чтобы представить в СФР необходимые сведения у работодателя есть 3 рабочих дня со дня получения информации о закрытии электронного листка нетрудоспособности (п. 22 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 N 2010).

Что будет работодателю за невыплату своей части пособия в срок

За каждый день просрочки выплаты пособия по временной нетрудоспособности работодатель должен выплатить ра­бот­ни­ку компенсацию (ст. 236 ТК РФ).

Рассчитать сумму такой компенсации поможет наш Калькулятор.

Кроме того, работодателю грозит штраф (ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ).