Ежедневный междусменный отдых

Междусменный отдых по ТК РФ

На самом деле Трудовой кодекс не раскрывает понятие междусменного отдыха и не говорит, сколько должен составлять междусменный перерыв (ст. 107 ТК РФ). Но, исходя из логики, междусменный перерыв можно определить как время, отсчитываемое от окончания одной смены до начала следующей смены. Так сколько же должен составлять междусменный отдых.

Междусменный отдых: мнение Роструда

Как отметил Роструд в одном из своих докладов, продолжительность ежедневного (междусменного) отдыха вместе с обеденным перерывом должна составлять не менее двойной продолжительности времени работы в рабочий день (смену), предшествующий отдыху (Доклад с руководством по соблюдению обязательных требований за IV квартал 2021 г.).

Время отдыха при сменном графике работы у водителей

Для некоторых категорий работников требования к продолжительности междусменного отдыха предусмотрены НПА. К таким категориям, например, относятся водители.

Так, в общем случае ежедневный отдых вместе со временем перерыва для отдыха и питания водителей автомобилей должен составлять не менее двойной продолжительности времени работы в рабочий день (смену), предшествующий отдыху (п. 18 Особенностей, утв. Приказом Минтранса России от 16.10.2020 N 424 (далее - Особенности)).. А при суммированном учете рабочего времени продолжительность ежедневного (междусменного) отдыха должна быть не менее 11 часов, которые должны быть использованы до завершения ежедневного периода.

Более подробно о ежедневном отдыхе водителей автомобилей можно прочитать в вышеупомянутых Особенностях.

Отметим, что КоАП РФ установлены штрафы за нарушение режима труда и отдыха водителей и за несоблюдение норм времени управления транспортным средством и отдыха (ч. 3 ст. 11.23 КоАП РФ).