Аутплейсмент (от англ. outplacement – трудоустройство уволенных) – по сути оплата работодателем услуг в пользу работника. По нашему мнению, стоимость такой услуги, оплачиваемая рекрутинговому агентству, представляет собой доход бывшего работника в натуральной форме <подп. 1, 2 п. 2 ст. 211 НК РФ>. И, соответственно, эту сумму необходимо включить в облагаемый НДФЛ доход уволенного сотрудника на общих основаниях. Конечно, при условии, что услуга персонализирована, то есть у вас есть возможность исходя из условий договора, заключенного с агентством, определить доход каждого сотрудника.