1. Средний заработок за март 2020 г.

Понятие "нерабочий день", введённое Указом Президента, не предусмотрено ТК и Положением об особенностях расчёта среднего заработка. Кроме того, Минтруд разъяснил, что нерабочий день, не то же самое, что выходной или праздничный и за труд в это время надо платить как обычно (https://rosmintrud.ru/labour/relationship/379). Исходя из этого, полагаем, что никаких особенностей для расчёта среднего заработка за март 2020 г. нет. Определите его в прежнем порядке.

2. Обозначение в табеле рабочего времени.

Укажите любое или то, которое предложит ваша учётная программа. Нормативно это не определено. Если же человек трудился 30 или 31 марта, поставьте обычный код "Я" или "01" с указанием количества отработанных часов.