Работник сам решает, на карту какого банка он хочет получать зарплату
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Форум
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
5 ноября 2014 г.

Работник сам решает, на карту какого банка он хочет получать зарплату

СТАТУС

Организации

Предприниматели

с работниками

без работников

Граждане

РЕЖИМ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ

ОСН

УСН

ЕНВД

ЕСХН

ПСН

Выбрано:

Источник:<br>Phototimes/Dreamstime.<br>
Источник:
Phototimes/Dreamstime.

Если вашего работника не устраивает выбранный вами «зарплатный» банк, то теперь он может написать вам заявление, указав в нем тот банк, в котором он желает получать свои трудовые деньги Федеральный закон от 04.11.2014 N 333-ФЗ. Такое правило действует с 5 ноября.

Заявление работник должен подать не позднее чем за 5 рабочих дней до дня выплаты ему зарплаты.

Если же вы откажите работнику в приеме заявления (или примите заявление, но деньги отправите в выбранный фирмой банк), а работник пожалуется в трудовую инспекцию, то вашей организации грозит штраф от 30 тыс. руб. до 50 тыс. руб. (ст.5.27 КоАП РФ). Кроме того, наказать могут и руководство компании. В этом случае штраф составит от 1 тыс. руб. до 5 тыс. руб.

Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

НЕ ПРОПУСТИТЕ
НУЖНОЕ
ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских
цен

Используется
для индексации зарплаты

0.69%
декабрь 2018 г.
45000000
МРОТ
по регионам

Используется для
регулирования зарплаты

18 781

Примечание

История


Ставка
рефинансирования

Используется для
расчёта отдельных показателей

7.75%

История

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

ОПРОС
Использует ли ваша компания векселя третьих лиц в расчетах?
Да, поскольку это удобно
Нет, мы работаем на УСН и знаем, что будут проблемы с налогами
Стараемся не связываться с векселями, но иногда приходится приобретать их для расчетов по конкретным сделкам
«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
ФорумПодписка на ГК