Крайний срок сдачи электронной формы 4-ФСС Приложение 1 к Приказу ФСС от 26.02.2015 № 59 за 9 месяцев – 26 октября Календарь. Подписать ее нужно усиленной квалифицированной электронной подписью.

Для ее отправки вам понадобится новый сертификат ключа проверки подписи уполномоченного лица Фонда для шифрования отчета и проверки квитанции (вы найдете его на сайте ФСС сайт). Нужно заменить им прежний в программе, которую вы используете для отправки расчета. Также он понадобится вам для отправки в фонд электронного реестра листков нетрудоспособности, если ваш регион участвует в пилотном проекте.

Обратите внимание: форма 4-ФСС прежняя, но изменился порядок ее заполнения Приказ ФСС от 20.07.2015 № 304 Приказ ФСС от 20.07.2015 № 305 Приказ ФСС от 23.06.2015 № 267. Теперь, в частности, по-новому:

– указываем численность застрахованных женщин на титульном листе;

– отражаем суммы доначисленных по камеральных проверкам взносов;

– заполняем форму в регионах, которые участвуют в пилотном проекте.

Подробно об изменениях – в ГК 2015 № 19 стр.4.

Кстати, на сайте ФСС в разделе «Удостоверяющий центр» можно найти обновленные рекомендации по сдаче электронных расчетных ведомостей с использованием электронной подписи Информация ФСС.

Учтите при составлении расчета и последние разъяснения ФСС о том, какие выплаты облагаются взносами, когда можно пользоваться пониженными тарифами, а также о больничных и декретных пособиях Информация ФСС «Страховые тарифы, взносы, резервы». Разбор разъяснений фонда с нашими комментариями – в ГК 2015 № 16 на стр. 19 и 21.

По новой форме Новость нужно составить отчет об использовании страховых взносов на обязательное страхование от несчастных случаев за 9 месяцев 2015 года. Его нужно сдать, если в текущем году вы получаете из ФСС финансирование предупредительных мер по сокращению травматизма. Новая форма, как и прежняя, не является обязательной, но лучше использовать именно ее.

Напомним, вы обязаны сдавать электронную отчетность в ФСС, если численность физлиц, в пользу которых вы производите выплаты и иные вознаграждения, превышает 25 человек.