Главная → Новости → Квитанция о приеме требования …

9 августа, 2016

Налоговый контроль / Налоговые проверки

Добавить в «Нужное»

Квитанция о приеме требования из ИФНС не отправлена - штраф компании не грозит 444

Новости: Квитанция о приеме требования из ИФНС не отправлена - штраф компании не грозит

Источник: Phototimes/Dreamstime

Если организация не отправила вовремя через ТКС квитанцию о получении требования из налоговой инспекции, оштрафовать ее не могут. Впрочем, совсем безнаказанным такой проступок тоже не останется.

Источник: Решение ФНС от 17.03.2016 № СА-3-9/4445 (опубликовано 02.08.2016)

Дело в том, что налоговым законодательством установлен штраф за непредставление (несвоевременное представление) документов по требованию налоговиков. Размер денежного наказания – 200 рублей за каждый не представленный в срок документ.

При этом, по мнению ФНС, такой штраф может быть выставлен за не отправку сведений, подтверждающих правильность исчисления налога, т.е. документов, имеющих непосредственное отношение к предмету налоговой проверки (книга покупок, книга продаж, счета-фактуры, акты о приемке выполненных работ, договоры, оборотки и т.д.).

Что касается электронной квитанции, то она только подтверждает факт приема требования, в котором перечислены истребуемые документы, и денежный штраф за ее непредставление не предусмотрен.

Но не стоит забывать, что если налогоплательщик не направил квитанцию о получении электронных документов из ИФНС (в т.ч. требования о представлении документов) в течение 6 рабочих дней со дня их отправки инспекцией, то налоговики подождут еще 10 дней, а потом просто заблокируют счета нерасторопной компании.

Новые статьи

АГЕНТСКИЙ НДФЛ: когда придется платить из собственных средств

ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ РАБОТНИКОВ: новые штрафы за нарушения

ОШИБКИ В БУХГАЛТЕРСКОМ УЧЕТЕ: правила исправления

СТАВКА НДС 0% ПО ПЕРЕВОЗКАМ: апрельские изменения

Последние новости

5 ч назад

Бухгалтерские напоминания

Что нужно сделать с 26 по 30 мая

Весна подходит к концу и приближается лето - сезон отпусков. Составлять планы на отдых – занятие приятное, но отнимающее немало времени. Наши бухгалтерские напоминания помогут вам не пропустить важные отчетно-платежные сроки даже в пору предотпускных хлопот.

9 ч назад

Туристический налог

Декларация по турналогу: анализ первых ошибок

Региональные налоговики рассказали, какие ошибки компании и ИП чаще всего допускали при заполнении декларации по туристическому налогу по итогам I квартала 2025 года.

14 ч назад

Кадры / Оплата труда

Перечень должностей с полной материальной ответственностью обновили

Заключить договор о полной матответственности работодатель может не с любым работником, а только с тем, чья должность включена в соответствующий «ответственный» перечень. Минтруд утвердил новый список таких должностей и работ. Применяться он начнет с 01.09.2025.

14 ч назад

НДС - начисление / вычет / возмещение, Планируемое

«Детский» 10%-й НДС нужно будет подтверждать

Подготовлены поправки в НК, уточняющие условия применения ставки НДС 10% при реализации детских товаров.

18 ч назад

Личный интерес / Налоги физических лиц

Как назначается ежемесячная выплата из маткапитала

Семьи, в которых есть хотя бы один ребенок в возрасте до 3 лет, могут получать ежемесячную денежную выплату из средств материнского капитала. Для этого нужно подать соответствующее заявление.

Вчера

Отчетность в СФР, Страховые взносы - расчет / уплата / отчетность

Социальные выплаты работникам облагаются взносами на травматизм

Организация компенсирует своим сотрудникам расходы на проезд до офиса и обратно. Возник вопрос: нужно ли начислять с сумм такой компенсации взносы на травматизм? 38

Вчера

Кадры / Оплата труда, Командировка

Безрезультатную командировку тоже нужно оплатить

Даже если сотрудник вернулся из командировки, так и не выполнив порученное ему служебное задание, работодатель все равно обязан оплатить период командировки и компенсировать командировочные расходы работника. 35

Вчера

Кадры / Оплата труда

Каким документом оформить согласие работника стать наставником

Работодатель не обязан издавать приказ о поручении работнику наставничества. Согласие сотрудника на эту допработу можно оформить разными способами. 54

Вчера

Кадры / Оплата труда

Не любой диспансеризационный день нужно оплачивать

Как известно, работодатели обязаны предоставлять сотрудникам выходные дни для прохождения диспансеризации. Такие дни оплачиваются из среднего заработка. Но эта норма работает лишь в случае, когда на диспансеризацию сотрудник пошел вместо работы. 105

Вчера

Личный интерес / Налоги физических лиц

Учебный НДФЛ-вычет на семью: пара примеров

За счет социального вычета по НДФЛ граждане могут вернуть часть денег, потраченных на обучение своих детей. Причем для «детско-учебного» вычета установлен персональный лимит, от использования других вычетов не зависящий. 118

Еще новости