| Главная → Бухгалтерские новости |
Срок уплаты страховых взносов перенесут (но не для всех), а семьям с детьми и безработным помогут рублем.
Источник: Официальный сайт Президента РФ
Согласно недавно утвержденному Правительством РФ постановлению, для микропредприятий, ведущих деятельность в наиболее пострадавших от коронавируса отраслях, были продлены сроки уплаты страховых взносов, исчисленных с выплат и иных вознаграждений в пользу физлиц:
- за период март - май 2020 года - на 6 месяцев;
- за период июнь - июль 2020 года - на 4 месяца.
Теперь Президент РФ поручил распространить эту норму на все пострадавшие от эпидемии коронавируса малые и средние предприятия.
Помимо этого, Правительству поручено доработать вопрос о переносе сроков уплаты налогов. Планируется, что накопленные за время отсрочки налоговые долги можно будет погашать «плавно, ежемесячно, равными долями в течение не менее года после окончания отсрочки».
Также планируется внести изменения в условия получения гражданами выплат на детей в возрасте от 3 до 7 лет (в определение критерия нуждаемости). При назначении таких выплат предлагается не учитывать доход, полученный ранее по месту работы. Но это относится только к родителям, признанным временно безработными.
Семьям с детьми, где родители временно безработные, помимо этого планируется в ближайшие три месяца дополнительно выплачивать ещё по 3 000 рублей в месяц на каждого несовершеннолетнего ребёнка.
Кроме того всем, кто потерял работу и обратился в службу занятости после 01.03.2020, предлагается автоматически назначать пособие по безработице в недавно обновленном максимальном размере 12 130 рублей. Такой «автоматический максимум» будет сохраняться за безработным в течение 3 месяцев (апрель, май, июнь).
Слушайте вебинар на эту тему
|
13 ч назад
Госдума в первом чтении одобрила поправки в КоАП, увеличивающие размер штрафа для граждан, отказавшихся впустить в свою квартиру сотрудников газовой службы. < ... > |
|
вчера
Вот и снова пятница! Кто-то уже составил целый список дел, которые обязательно нужно успеть сделать за выходные, а кто-то решил махнуть рукой на традиционную декабрьскую суету и провести весь уикенд на диване с книгой или за просмотром сериалов. Но последние минуты рабочей недели все бухгалтеры проводят одинаково – за чтением нашего еженедельного обзора. < ... > |
|
вчера
Если у IT-компании срок действия согласия на раскрытие сведений, составляющих налоговую тайну, истекает до 31.12.2023, нужно подать новое. Иначе организация лишится аккредитации. < ... > |
|
вчера
Организация перечислила аванс за будущую поставку и приняла к вычету НДС с него. Продавец отгрузил предоплаченный товар в одном налоговом периоде (например, в конце III квартала), а покупатель принял его на учет в следующем (в начале IV квартала). В каком периоде покупателю следует восстановить авансовый НДС? < ... > |
|
вчера
Можно ли отказаться от правил бухучета при составлении бухгалтерской отчетности? Оказывается, да. Подробно об этом рассказала ведущий эксперт журнала «Главная книга» Людмила Елина на вебинаре «Бухгалтерская учетная политика – 2024: проверяем на актуальность», который прошел 28 ноября. < ... > |
|
вчера
В случае когда плательщик УСН продал иностранную валюту по курсу, превышающему официальный курс Центробанка, образовавшуюся положительную курсовую разницу следует учесть в УСН-доходах. < ... > |
|
вчера
ФНС утвердила контрольные соотношения для проверки правильности заполнения декларации по налогу на сверхприбыль. < ... > |
|
вчера
Одно из главных условий для получения универсального пособия в связи с рождением и воспитанием ребенка – наличие у заявителя трудовых доходов. Правительство РФ внесло некоторые изменения в эти «доходные» правила. < ... > |
|
7 декабря
Помимо ежемесячных и ежеквартальных бухгалтерских дел, таких как сдача отчетности и перечисление обязательных платежей, есть еще обязанности, которые приходится выполнять только один раз в конце года. И про них забыть легче всего. Чтобы этого не произошло, прежде чем cоставить рабочий план на следующую неделю, обязательно ознакомьтесь с нашими бухгалтерскими напоминаниями. < ... > |
|
7 декабря
Если сотрудник вместо повышенной оплаты за работу в выходной и/или праздничный день выбрал другой день отдыха, но до увольнения использовать его не успел, работодатель должен выплатить денежную компенсацию за этот неиспользованный отгул. < ... > |
Нужное
