У россиян может появиться законная возможность не встречаться с нежелательными людьми
Наверняка вы не раз видели в зарубежных фильмах сцены, когда один из героев угрожает другому оформить запрет на приближение к нему, например, менее чем на 50 метров. Так вот, не исключено, что подобная практика защиты личных границ скоро появится и в России.
В Госдуму поступил проект закона о противодействии навязчивому преследованию. Планируется установить, что в случае выявления факта навязчивого преследования суд может принять решение о запрете на приближение преследователя к гражданину, пострадавшему от излишнего внимания.
При этом под навязчивым преследованием будут пониматься:
- неоднократное умышленное слежение и/или ожидание жертвы преследования в местах ее повседневной жизни;
- неоднократные умышленные попытки установить контакт с жертвой преследования, в том числе посредством телефонных звонков, СМС-сообщений, через Интернет, по почте, путем направления любого рода подарков.
Процедура установления запрета на приближение будет такая:
- человек, которого преследуют, обращается в суд с заявлением о запрете на приближение;
- суд проводит необходимую проверку обстоятельств дела и при наличии достаточных данных устанавливает временный запрет на приближение к заявителю;
- решение о запрете на приближение вступает в силу со дня его принятия и исполняется компетентными органами.
Также жертва преследования будет иметь право на компенсацию морального и материального вреда, причиненного в результате навязчивого преследования. А на время действия запрета на приближение преследователя будут ставить на профилактический учет в полиции и за ним будет установлен профилактический надзор.
Запрет на приближение означает, что преследователю нельзя приближаться к заявителю на определенное расстояние, посещать места повседневной жизни жертвы преследования, а также иным образом контактировать с жертвой преследования, включая электронные и иные формы связи. Устанавливаться запрет будет на срок до шести месяцев с возможностью его продления.
Источник: Законопроект № 795873-8
Последние новости
5
Вот и подошла к концу первая рабочая пятидневка декабря. Впереди два выходных дня, когда можно отдыхать, высыпаться и не думать о рабочих вопросах. Но чтобы предаваться ничегонеделанию с чистой совестью, сначала нужно закончить все важные дела. В том числе ознакомиться с нашим обзором бухгалтерских событий.
5
От обложения взносами на травматизм освобождена вся сумма суточных, установленная ЛНА работодателя.
5
С 01.01.2026 в НК будет прописано, что расходы на оформление полиса ДМС для работника, направленного в командировку за границу, не облагаются НДФЛ и страховыми взносами.
5
С 8 декабря россияне, а также физлица - нерезиденты из дружественных стран смогут переводить инвалюту на счета в зарубежных банках без каких-либо лимитов.
5
Работодатель вправе установить разные даты выплаты зарплаты для разных категорий сотрудников. В частности, работникам разных подразделений можно выплачивать деньги в разные сроки.
5
Как упрощенцам с объектом «доходы минус расходы» посчитать доход для сравнения его с лимитом по ст. 145 НК РФ, позволяющим не платить НДС? 20 ноября на вебинаре «УСН‑2026: НДС при доходах свыше 20 млн — что делать бухгалтеру» лектор Людмила Елина буквально на пальцах разъяснила этот момент.
5
Сейчас при определении уровня дохода семьи в целях назначения единого детского пособия алименты без решения суда учитываются в сумме не менее лимита, рассчитанного исходя из МРОТ. А с 01.03.2026 этот «алиментный» лимит будет определяться иначе.
4
На следующую неделю не приходятся ни сроки уплаты основных налогов/взносов, ни сроки сдачи отчетности. Но, помимо ежемесячных и ежеквартальных отчетно-платежных дел, у бухгалтеров есть еще обязанности, которые приходится выполнять только в конце года. Не забыть о таких ежегодных задачах вам помогут наши бухгалтерские напоминания.
4
Организации, у которых есть филиалы, не вправе применять УСН. А вот обычные обособки применению упрощенки не помеха.
4
Если работник идет в отпуск в заранее запланированные даты, т.е. в полном соответствии с графиком отпусков, то отдельно писать заявление на отпуск не обязательно.
