Бухгалтерский форум:
последний ответ 20 октября 2022 г.
Отсутствие работника на рабочем месте в связи с участием в суде в качестве присяжного заседателя
E
Elena
Посетитель
0 баллов
20 октября 2022 г. в 12:09
Какие документы работник должен предоставить работодателю и как оформить отсутствие работника на рабочем месте, если он вызван на судебное заседание в качестве присяжного заседателя?
Отредактировано модератором, 20.10.2022. Причина: Технические требования
Ответы и обсуждение
КонсультантПлюс: Липецк
Эксперт РИЦ
10 баллов
20 октября 2022 г. в 12:56
Работодатель обязан освободить работника от работы в этом случае и сохранить за ним
должность. Оплачивать это время не нужно (ч. 2 ст. 165, ст. 170 ТК РФ). Издайте приказ на основании извещения или определения суда.В табеле учета рабочего времени проставьте буквенный код "Г"- исполнение государственных обязанностей.
Ответить
