В расчетном периоде был отпуск без содержания

29 мая 2018
16:07
Посетитель
Работник несколько раз в течение календарного года берет отпуск без содержания разной продолжительности по семейным обстоятельствам. Как правильно рассчитать стаж для очередного ежегодного отпуска?
29 мая 2018
16:07

В стаж для расчета отпуска включаются только 14 дней отпуска без сохранения зарплаты за каждый рабочий год. Если у вашего сотрудника за его рабочий год такой отпуск 15 дней и более, то дни превышения сдвигают окончание его рабочего года < ст. 121 ТК РФ >. К примеру, при административном отпуске 22 календарных дня рабочий год сдвинется на 8 календарных дней (22 дн. – 14 дн.). Например, сотрудник устроился к вам на работу 19 июня 2017 г. Его рабочий год с 19 июня 2017 г. по 18 июня 2018 г. Если он брал административный отпуск 22 дня, то его рабочий год окончится не 18 июня 2018 г., а 26 июня 2018 г.

Рассчитать стаж для очередного ежегодного оплачиваемого отпуска и точное количество дней такого отпуска вы можете при помощи калькулятора на нашем сайтеhttp://glavkniga.ru/calculators/vacation_experience.

Ответить
29 мая 10:30-12:00 (МСК)
Варианты участия
Иконка
Прямой эфир, живое общение с лектором
Иконка
Доступ к видеозаписи и материалам
Елена Шаронова
Ведет вебинар
ведущий эксперт издательства «Главная книга»
Регистрация на вебинар

Нужное