Новости Тренинги Типовые ситуации Калькуляторы Формы
Журнал Вебинары Календарь Консультации Форум Тесты

Оплачиваемый отпуск во время нерабочих дней

2 апреля 2020
18:45
ID-9465870e3e
Посетитель
Можно ли во время объявленного продления нерабочих дней до 30 апреля отправить сотрудников в оплачиваемый отпуск? Их согласие есть. В отпуск, например, с 10 апреля.
3 апреля 2020
11:25
Консультант ГК

Если работники согласны, мы не видим в этом никаких рисков.

Внесите изменения в график отпусков, ознакомьте с ним работников (можно через обмен электронными сообщениями) и люди могут отправляться в отпуск.

11 апреля 2020
01:27
ID-5857a7b256
Эксперт
Здравствуйте! Очень сомнительное мероприятие. Наличие СОГЛАСИЯ работников означает, что инициатива исходит от работодателя. Проверяющие ГИТ могут квалифицировать манипуляции с отпусками как ущемление прав работников. Работники могут в апреле получить сохраненный заработок (Указ 239), а отпуск отгулять, например, в августе в условиях свободы передвижения и общения, а не сидя дома в условиях самоизоляции. По сути работников лишают такого вида отдыха как отпуск, гарантированного нормами ТК.
Отредактировано ID-5857a7b256, 11.04.2020.
Ответить
ПОЛЕЗНОЕ
АКТУАЛЬНОЕ
Нужное