Уменьшать ли оклад работнику с связи с предоставлением отгула за работу в выходной день
29 сентября 2020
12:49
12:49
Elena
Посетитель
Надо ли уменьшать оклад работнику с связи с предоставлением отгула за работу в выходной день, если работа в выходной была в предыдущем месяце, а не в месяце, когда предоставлен отгул?
Предоставление такого отгула работнику,
который получает оклад, не должно уменьшать заработную плату (оклад) в том месяце, в котором вы его предоставили ( Письмо
Роструда от 18.02.2013 N ПГ/992-6-1, разд. 5
Рекомендаций Роструда от 02.06.2014).
Ответить