8 мая, 2020
Недавно Правительство РФ утвердило временные «противовирусные» правила работы вахтовым методом. Теперь свои рекомендации по организации работы на вахте в условиях распространения COVID-19 выпустил Роспотребнадзор.
Источник: Письмо Роспотребнадзора от 30.04.2020 № 02/8480-2020-24
Так, работников старше 65 лет к работе вахтовым методом пока вообще лучше не привлекать. Перед отправкой на вахту работники должны пройти медосмотр, а за двое суток до отправки еще и тест на COVID-19. Допускаются к работе только те, у кого тест показал отрицательный результат и отсутствуют признаки заболевания.
По месту проведения работ нужно, по возможности, организовать все так, чтобы вахтовики контактировали друг с другом только по необходимости. Для этого коллективы отдельных цехов (участков, отделов, функциональных групп), не связанных общими задачами и производственными процессами, рекомендовано разместить на разных этажах, отдельных кабинетах и/или организовать работу в несколько смен. Общий принцип такого разделения должен соблюдаться и при организации проживания и питания.
Всем проживающим на территории вахтового поселка (места проведения работ), включая обслуживающий персонал, нужно в начале рабочего дня в обязательном порядке измерять температуру. Также, по показаниям, это нужно делать и в течение дня. Температура измеряется дистанционно, а всех, у кого температура окажется повышенной, необходимо до момента отправки в медучреждение изолировать. В изолированное помещение под наблюдение также нужно перевести всех лиц, контактировавших с заболевшим. Срок карантина для контактировавших лиц составляет 14 дней. Если по истечении этого срока никаких признаков заболевания у них не проявится и тест на COVID-19 будет отрицательным, их можно будет допустить в работе.
Также в документе приводятся рекомендации по проведению прочих противоэпидемических мероприятий, в частности, требования к дезинфекции помещений и личной гигиене.
Вчера
В общем случае предупредить работодателя об увольнении по собственному желанию работник должен как минимум за 2 недели. При этом если сотрудник увольняется из-за объективной невозможности продолжить работу у текущего работодателя, он может уйти без двухнедельной отработки.23
Вчера
Специалисты Роструда в очередной раз напомнили: возможность уйти в отпуск на работе по совместительству одновременно с отпуском по основной работе – это право совместителя, а не обязанность. Он сам решает, пользоваться этой трудовой гарантией или нет.50
Вчера
Налоговики и суды едины во мнении: обязанность по уплате транспортного налога связана с фактом регистрации транспортного средства на налогоплательщика.50
Вчера
С 01.09.2026 в ст. 93 ТК будет четко прописано, в течение какого срока работодатель должен принять решение об установлении работнику по его просьбе неполного рабочего времени.69
20 мая наше издательство провело вебинар «Апрельские поправки — 2026: НДС, взносы МСП, СПОТ для импорта из ЕАЭС». Лектор Людмила Елина рассказала, в том числе, о введении новой системы подтверждения ожидания поставки товаров при ввозе в РФ из стран ЕАЭС. Зачем понадобилась СПОТ - смотрите отрывок вебинара.69
В Госдуму поступили два законопроекта, которыми планируется откорректировать условия применения спецрежима «Налог на профессиональный доход».195
26 мая, 2026
Минфин разъяснил: право на досрочный отказ от спецставки НДС 5% или 7% есть даже у некоторых упрощенцев, который стали плательщиками НДС в 2025 году.577
26 мая, 2026
Согласно ст. 128 ТК, работник, вступающий в брак, вправе потребовать от работодателя предоставить ему неоплачиваемый отпуск продолжительностью до 5 календарных дней. Теперь же в Госдуму внесли законопроект об оплачиваемом свадебном отпуске.297
Когда заработает система подтверждения ожидания поставки товаров, ввозимых в РФ из стран ЕАЭС? 20 мая на вебинаре «Апрельские поправки — 2026: НДС, взносы МСП, СПОТ для импорта из ЕАЭС» лектор Людмила Елина рассказала историю вопроса.145
26 мая, 2026
ФНС утвердила порядок формирования, присвоения и направления заявителю визуализированной ссылки (QR-кода), необходимой для пропуска через границу товара, ввозимого автомобильным транспортом из ЕАЭС.307
26 мая, 2026
По действующим сейчас правилам продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в день и 120 часов в год. А с 1 сентября максимально допустимое количество часов сверхурочной работы за год увеличивается до 240 часов.352
26 мая, 2026
Система подтверждения ожидания поставки товаров, переход на УСН, семейная налоговая выплата, как отдыхаем в июне.913
26 мая, 2026
На АУСН – масса ограничений. В том числе и по отдельным операциям. В каких случаях АУСНщик рискует потерять право на применение АУСН, выдавая заем? На вебинаре «АУСН: настраиваем работу и учитываем чужие ошибки» ведущий эксперт журнала Людмила Елина рассмотрела этот вопрос. Смотрите отрывок вебинара.205
26 мая, 2026
По общему правилу право на ежегодный оплачиваемый отпуск появляется у сотрудника после 6 месяцев непрерывной работы у конкретного работодателя. Впрочем, при определенных обстоятельствах взять первый отпуск на новой работе можно и до истечения этого срока.310
8 налоговых ловушек на ОСН в 2026 году
Обязательная СПОТ, переход на УСН и другие изменения в июне-2026
Болезнь во время отпуска
Система подтверждения ожидания поставки товаров или СПОТ с 1 июня 2026 г.
Возмещение недостачи материально ответственным лицом
Как получить трудовую книжку впервые
КБК на 2026 год
Заказ-наряд на выполнение работ и услуг
Удержание излишне выплаченной заработной платы
Cроки уплаты налогов и взносов в 2026 году
Cроки сдачи отчетности-2026
Производственный календарь на 2026 г. (пятидневка)
Производственный календарь на 2026 год (шестидневка)
КБК на 2026 год
Формы отчетности: какие применять по налогам и взносам
Свежий номер журнала «Главная книга»
Подкаст: новости за 5 минут
Производственный календарь на 2027 г. (пятидневка)
Не пропустите!
Осталось 20 часов!
Взносы в ИФНС по единому тарифу с выплат работникам за апрель 2026 г.
НДС 2 платеж за 1 квартал 2026 г.
НДФЛ с выплат работникам, удержанный за период с 1 по 22 мая 2026 г.
Налог на прибыль (ежемесячные авансы) платеж по 2 сроку за полугодие 2026 г.
Осталось 7 дней!
Календарь на рабочий стол