Выплата зарплаты чаще чем раз в полмесяца – не преступление
Phototimes/Dreamstime.
Если работодатель выплачивает своим работникам зарплату реже, чем это предписано трудовым законодательством, ему грозит штраф. А что будет, если выдавать работникам деньги чаще? Абсолютно ничего плохого!
Источник: Письмо Минтруда от 28.11.2016 № 14-1/В-1180
Как известно, в настоящее время действуют два обязательных зарплатных правила для работодателей:
- зарплату нужно платить не реже чем каждые полмесяца;
- работодатель должен установить конкретную дату выплаты зарплаты за истекший месяц. Причем эта дата должна быть не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который начислена зарплата.
При этом, в какие именно дни выплачиваются деньги, должно быть прописано в одном из трех документов: в правилах внутреннего трудового распорядка, в коллективном или трудовом договоре.
Соответственно, если эти правила соблюдаются, то никакие штрафы работодателю не грозят. А выплачивать зарплату два раза в месяц или, например, три – личное дело работодателя. Главное, чтобы эта трехразовая выплата была предусмотрена ЛНА или трудовым договором.
|
1 ч назад
С 29 июля вступит в силу закон, благодаря которым магазины беспошлинной торговли в аэропортах будут доступны и гражданам, выезжающим из РФ в другие государства - члены ЕАЭС. < ... > |
|
вчера
На портале mos.ru появилась возможность представить электронное заявление о признании садового дома жилым. < ... > |
|
1 июля
А вы знали, что завтра отмечается Всемирный день НЛО?! Споры о том, действительно ли неопознанные летающие объекты имеют инопланетное происхождение или у этого явления есть вполне «земное» объяснение, не утихают десятилетиями. А вот на вопрос, как всегда быть в курсе всех важных бухгалтерских событий, есть простой и очевидный ответ – каждую пятницу читать наш еженедельный обзор. < ... > |
|
1 июля
Минфин дополнил перечень кодов статуса плательщика, которые указываются в платежных поручениях. < ... > |
|
1 июля
ЦБ РФ сообщил, что все российские банки теперь подключены к платформе «Знай своего клиента». Исходя из имеющейся там информации, кредитные организации будут принимать решение о проведении платежей компаний и ИП. < ... > |
|
1 июля
ФНС рекомендовала коды видов доходов и вычетов, а также коды выплат, не облагаемых страховыми взносами для плательщиков АУСН. < ... > |
|
1 июля
Роспотребнадзор сообщил, что действие ранее введенных антиковидных мер приостановлено. < ... > |
|
1 июля
Если у работника закончилось место в одном из разделов трудовой книжки, ему нужно оформить вкладыш. Минфин напомнил: при передаче работникам бланков трудовых книжек и вкладышей в них нужно начислять НДС. < ... > |
|
1 июля
Специалисты Роструда разъяснили, что в трудовом договоре адрес работника по прописке можно не указывать. < ... > |
|
1 июля
С 30 июня в обращение вводится обновленная сторублевая купюра. Впрочем, и привычные купюры номиналом 100 рублей одномоментно никто выводить из оборота не будет. < ... > |
Нужное
