Материалы по теме «Проверки госорганов (неналоговые)»
Прийти с проверкой к организации или ИП могут не только налоговики, но и проверяющие из других госорганов. К примеру, из трудинспекции, МЧС, Роспотребнадзора. План неналоговых проверок ежегодно публикует Генпрокуратора. Кстати, в 2022 г. на большинство плановых проверок бизнеса введен мораторий. Правда, помимо плановых проверок, существуют и внеплановые.
Если в ранее утвержденный план работы по ведению воинского учета и бронированию граждан, пребывающих в запасе, внесены изменения, обновленный план нужно заново согласовать с военным комиссариатом.
Роструд внес изменения в формы документов, используемых при организации и проведении профвизитов в рамках осуществления федерального госконтроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Если работодатель уклоняется от оформления трудового договора с сотрудником, его могут оштрафовать на крупную сумму.
С 20.11.2024 штрафы за неисполнение организациями/ИП квоты по приему на работу сотрудников с инвалидностью значительно вырастут.
Владельцы каналов и страниц в соцсетях, имеющие более 10 тысяч подписчиков, должны заполнить специальную анкету на портале госуслуг. Если этого не сделать, с 01.01.2025 рекламодатели не смогут размещать на этих страницах/в этих каналах рекламу. Также будет запрещен репостинг с таких источников.
Работодатели обязаны сообщать в службу занятости об имеющихся свободных вакансиях. Минтруд напомнил, в какой срок необходимо представить эту информацию.
Минтруд собирается внести изменения в перечень индикаторов риска нарушения трудового законодательства, который используется при решении вопроса о проведении внеплановых проверок трудинспекторами.
На портале Онлайнинспекция.рф заработал новый сервис, при помощи которого работодатель может пригласить к себе инспектора труда с профилактическим визитом.
Минфин планирует обновить перечень индикаторов риска, свидетельствующих о возможных нарушениях при применении ККТ.
При уплате штрафа за валютное нарушение по ст.15.25 КоАП в течение 20 дней со дня вынесения соответствующего постановления компании/ИП предоставляется скидка в размере половины штрафной суммы.
Если организация приняла в штат работника с инвалидностью (заключила с ним трудовой договор), такое трудоустройство засчитывается в исполнение квоты. При этом режим работы сотрудника значения не имеет.
С 21.09.2024 внеплановые контрольные (надзорные) мероприятия могут назначить в том числе в отношении организаций и ИП, которые не представили уведомление о начале ведения предпринимательской деятельности, хотя должны были.
