Главная Новости → Госкредит на учебу: в …
Добавить в «Нужное»

Госкредит на учебу: в чем его особенность

Просмотры380
Новости: Госкредит на учебу: в чем его особенность
Источник: 123RF

Приемная кампания – 2025 в вузах уже началась. К сожалению, попасть на бесплатные места удастся далеко не всем абитуриентам. Но те, кто поступил на платное отделение, могут попытаться взять льготный образовательный кредит всего под 3%.

В настоящий момент оформить такой кредит может любой студент вуза с госаккредитацией. Но уже с 1 сентября льготный образовательный заем будут выдавать только при поступлении на приоритетные для экономики направления (педагогические, медицинские, инженерно-технические). Точный перечень таких направлений должны утвердить до конца лета.

Оформить образовательный кредит можно только в банках, которые участвуют в этой госпрограмме. Информацию можно уточнить на сайте конкретной кредитной организации.

Условия льготного кредита такие:

  • фиксированная ставка 3% на весь срок обучения. Разницу между льготной и рыночной ставками банку возмещает государство;
  • сумма кредита равна стоимости обучения по договору, но не более 12 прожиточных минимумов в год;
  • срок - до 15 лет, не считая льготного периода.

Во время учебы и еще 9 месяцев после ее окончания уплачивается только часть начисленных процентов:

  • в первый год - 40%;
  • во второй - 60%;
  • начиная с третьего - 100%.

А уже после окончания учебы заемщик начинает выплачивать основной долг и оставшуюся часть процентов.

Во время обучения плату по условиям договора с вузом вносит банк (за каждый семестр или год).

Например: стоимость обучения за 4 года - 1 млн руб. Это 250 тыс. руб. за год или 125 тыс. руб. за семестр. Банк будет вносить платежи за обучение заемщика по семестрам.

Механизм погашения кредита будет такой:

  • 1 семестр: долг перед банком составит 125 тыс. руб., платить по кредиту нужно будут 125 руб. в месяц (125 тыс. руб. × 3% × 40% / 12 месяцев);
  • 2 семестр: долг перед банком составляет 250 тыс. руб., платить по кредиту нужно 250 руб. в месяц (250 тыс. руб. × 3 % × 40% /12 месяцев);
  • 3 семестр: долг перед банком 375 тыс. руб., платить по кредиту нужно 562,50 руб. (375 тыс.руб. × 3% × 60% / 12 месяцев).

Далее сумма ежемесячного платежа будет такая:

  • 4 семестр — 750 руб. в месяц;
  • 5 семестр — 1562,5 руб. в месяц;
  • 6 семестр — 1875 руб. в месяц;
  • 7 семестр — 2187,5 руб. в месяц;
  • 8 семестр и 9 месяцев после — 2500 руб. в месяц.

После окончания льготного периода сумма ежемесячного платежа будет зависеть от срока кредита. При этом никто не запрещает при наличии возможности погасить кредит досрочно.

Источник: Телеграм-канал «Госуслуги: для родителей» (информация от 23.06.2025)




НАЛОГОВАЯ РЕФОРМА - 2026: изменения по страховым взносам, НДФЛ, НДС, УСН и т.д.
СТРАХОВЫЕ ВЗНОСЫ ЗА ДИРЕКТОРА: платим, даже если нет зарплаты
ДОПЛАТА 2% НДС: отражаем по переходящим договорам
СПЕЦСТАВКИ НДС 5% И 7%: особенности в 2026 году на УСН

Последние новости

2 ч назад

Вебинар «АУСН — легальный способ работы без НДС в 2026 г.»: как понять, нужно ли переходить на АУСН

АУСН – не самый простой спецрежим в плане ограничений и порядка учета доходов и расходов. Поэтому прежде чем на него переходить, оцените все плюсы и минусы. 12 декабря на вебинаре «АУСН — легальный способ работы без НДС для малого бизнеса в 2026 году» лектор Елена Шаронова обратила внимание на этот момент.

Перезаключение трудового договора может помешать учету «образовательных» расходов

Если в течение трех месяцев после окончания учебы работника трудовой договор с ним был расторгнут и сразу же заключен новый, организации-работодателю придется включить ранее учтенные расходы на обучение этого сотрудника в состав «прибыльных» доходов.

Успеть до нового года: 5 главных дел бухгалтера

Подготовка к изменениям, декабрьская зарплата и НДФЛ, налоговый статус работников, завершение годовой инвентаризации, бухгалтерские и налоговые резервы, пересмотр учетной политики.

 

Больше малых предприятий смогут заключать с сотрудниками срочные трудовые договоры

Работодатели, относящиеся к субъектам малого предпринимательства, вправе по соглашению с сотрудниками заключать с ними срочные трудовые договоры. Условие: в компании работает не более 35 человек. Но, возможно, этот лимит скоро поднимут вдвое.

На что обратить внимание при выборе елочных игрушек

Если вы перед Новым годом решили приобрести пару новых елочных украшений, полностью обновить убранство новогодней елки или купить елочную игрушку в подарок, к этому делу следует подходить с умом. Внимание следует обращать не только на внешний вид украшения, но и на его безопасность.

Новый спецвыпуск «Главной книги»: встречаем налоговые изменения – 2026 во всеоружии

Приближается новый 2026 год. И, по уже сложившийся традиции, наступление очередного года знаменуется существенными изменениями в налоговом законодательстве. Причем, самое громкое из новшеств - повышение ставки НДС с 20% до 22% - это только вершина айсберга. Полный список налоговых изменений – 2026 вы найдете в новом спецвыпуске «Главной книги». Просмотры48

Электронные счета-фактуры с 01.01.2026: как заполнять с учетом изменений в НК

С 01.01.2026 вступают в силу поправки в НК, касающиеся порядка оформления счетов-фактур. Новая форма счета-фактуры еще не готова. А вот правила для заполнения электронного счета-фактуры (электронного УПД, включающего в себя счет-фактуру) ФНС де-факто уже скорректировала, выпустив рекомендации и новые xsd-схемы. Ими надо будет пользоваться с начала 2026 года. Просмотры150

Лимит по часам сверхурочной работы хотят увеличить вдвое

Максимальную продолжительность сверхурочной работы за год планируется увеличить с 120 часов до 240 часов. Но не для всех. Просмотры46

Срок действия рисковых индикаторов для трудовых проверок продлили на год

Минтруд продлил срок действия перечня индикаторов риска для внеплановых трудовых проверок до конца 2026 года. Изначально планировалось, что он утратит силу 31.12.2025. Просмотры51

Обновлены форма АДВ-1 и ряд других

СФР скорректировал формы документов, используемых для регистрации граждан в системе индивидуального (персонифицированного) учета. Соответствующий приказ вступает в силу с 30.12.2025. Просмотры50

Вебинар «Налоговая реформа — 2026: новые правила игры»: страховые взносы за руководителя с 1 МРОТ

Наверняка уже все слышали про новое правило по взносам, действующее с 1 января 2026 г.: если выплата руководителю за месяц меньше МРОТ, страховые взносы придется заплатить с 1 МРОТ. На вебинаре «Налоговая реформа — 2026: новые правила игры для бизнеса и бухгалтерии», прошедшем 2 декабря, лектор главный редактор журнала Евгения Филимонова рассказала об этом подробнее. Просмотры142

Семьям, которым не досталось мест в детском саду, предлагается выплачивать компенсацию

В Госдуму внесен законопроект, предлагающий обязать субъекты РФ перечислять ежемесячную компенсационную выплату семьям, которые не могут отправить детей в детский сад из-за переполненности дошкольных образовательных учреждений. Просмотры78

Еще новости Свернуть

Опрос
Пользуется ли ваша фирма (ИП) услугами иностранных перевозчиков и/или экспедиторов?

Нужное Нужное