Темы
Задать вопрос
эксперту
Доступ в СПС КонсультантПлюс
23 июля, 2019
С 01.04.2019 «зеленые карточки» СНИЛС больше не выдаются. Что теперь должен предпринять работодатель, чтобы открыть новому работнику индивидуальный лицевой счет?
Источник: Письмо ПФР от 28.06.2019 № 09-19/13246
Сейчас вместо страховых свидетельств (СНИЛС) ПФР выдает документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета. Однако для работодателя, принявшего на работу сотрудника, у которого еще нет индивидуального лицевого счета, это новшество, по сути, ничего не меняет.
Т.е. работодатель по-прежнему должен представить в территориальный орган ПФР сведения, необходимые для регистрации работника в системе индивидуального (персонифицированного) учета. Причем, как разъяснил Пенсионный фонд, в таком случае и документ о регистрации в системе ОПС с номером индивидуального лицевого счета сотруднику также должен выдать работодатель.
Кстати, по правилам, правильность сведений, указанных в анкете застрахованного лица (АДВ-1), которая передается в ПФР, работник должен заверить своей личной подписью. Но может получиться так, что сделать этого сотрудник не может. Например, по причине нахождения в длительной командировке, в случае болезни и т.д. В такой ситуации работодатель должен указать эту причину в анкете и заверить ее самостоятельно.
Также Пенсионный фонд напоминает, что индивидуальный лицевой счет может быть открыт не только через работодателя, но и путем подачи физлицом соответствующего заявления лично в ПФР или через МФЦ. Соответственно, при заключении работником трудового договора о дистанционной работе (не важно, на бумаге или в электронном виде) по выбору работника открыть индивидуальный лицевой счет он может как через работодателя, так и самостоятельно.
СНИЛС-карту отменили: как изменились обязанности работодателя
7 ч назад
С отчета за I квартал 2026 года применятся обновленная форма декларации по НДС. ФНС уточнила, как в новой декларации отражать операции по реализации медных полуфабрикатов, в отношении которых предусмотрены особенности определения НДС-базы.
8 ч назад
Если коллективным договором, ЛНА установлено, что работодатель компенсирует вахтовикам стоимость проезда от дома до места нахождения работодателя (пункта сбора) и обратно, то такая компенсация не облагается НДФЛ в сумме, определенной колдоговором, ЛНА. При этом, по мнению Минфина, компенсация проезда и покупка билетов – это разные вещи.
С 01.01.2026 не облагаемый НДФЛ и страховыми взносами (в т.ч. на травматизм) лимит единовременной матпомощи, выплачиваемой работнику в течение года после рождения ребенка, повышен с 50 тыс. руб. до 1 млн руб. ФНС разъяснила: этот необлагаемый лимит применяется к выплатам на каждого ребенка каждому из родителей.
Освобождение от НДС в отношении услуг по присмотру и уходу за детьми применяется только в случае, когда такие услуги оказываются в довесок к образовательным услугам.
16 ч назад
В связи с сильными снегопадами, метелями и снежными заносами в ряде регионов Роструд напомнил работодателям, что при организации работ по очистке крыш зданий от снега необходимо соблюдать меры безопасности.
19 ч назад
С 1 сентября 2026 года все управляющие компании будут обязаны обеспечить взаимодействие с собственниками и пользователями помещений в многоквартирных домах через мессенджер МАХ.
Вчера
Как известно, для применения АУСН есть ряд ограничений. Например, средняя численность работников за месяц должна быть не более 5 человек. Учитываются ли в численности работников самозанятые, работающие по ГПД? И можно ли вообще при АУСН привлекать самозанятых исполнителей?36
До сих пор оформить временную прописку в апартаментах, не входящих в номерной фонд гостиниц и иных средств размещения, было нельзя. Но теперь Конституционный суд постановил, что такой запрет неправомерен.26
Налоговики напомнили: с 01.01.2026 для применения тарифа взносов 15% с выплат, превышающих 1,5 МРОТ, организациям/ИП уже недостаточно быть просто внесенными в реестр субъектов МСП. Нужно еще вести деятельность в приоритетных отраслях.102
Как считают аванс, как индексируют, повышают и понижают зарплату, как платят пособия по болезни, беременности и родам, при рождении ребенка и по уходу за ребенком до 1,5 лет.
137
Вчера
Организация, оплачивающая или компенсирующая расходы другого налогоплательщика, не может учесть суммы такой оплаты/такого возмещения в базе по налогу на прибыль.57
По новым правилам призывные комиссии военкоматов работают круглогодично. Соответственно, IT-отсрочка от армии теперь оформляется не отдельно на весенний и осенний призывы, а сразу на календарный год.219
Бухотчетность за 2025 год по ФСБУ 4/2023: баланс, ОФР, приложения и обязательные пояснения
Зарплата и пособия
Новая декларация по налогу на прибыль — 2026
Строка 041 декларации по налогу на прибыль в 2026 году
Декларация по прибыли: строка 210
Строка 320 декларации по налогу на прибыль: как заполнить
Строка 290 декларации по налогу на прибыль в 2026 году
Налог на самозанятых граждан 2026
Выплаты при рождении ребенка в 2026 году
Cроки уплаты налогов и взносов в 2026 году
Cроки сдачи отчетности-2026
Производственный календарь на 2026 г. (пятидневка)
Производственный календарь на 2026 год (шестидневка)
КБК на 2026 год
Формы отчетности: какие применять по налогам и взносам
Свежий номер журнала «Главная книга»
Подкаст: новости за 5 минут
Не пропустите!
Осталось 24 часа!
Осталось 12 дней!
Осталось 21 день!
Налог при АУСН за январь 2026 г.
Декларация по налогу на имущество организаций за 2025 г.
Расчет 6-НДФЛ за 2025 г.
Персонифицированные сведения о физлицах за январь 2026 г.
Уведомление об исчисленных суммах налогов за февраль 2026 г.