Справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка 35217

После перехода на "прямые выплаты", когда пособия, в том числе и детские, стал платить не работодатель, а внебюджетный фонд (сначала ФСС, потом СФР), казалось, что про представление дополнительных бумажек для целей получения пособий можно забыть. Ведь в том и заключалась цель перехода. Но на практике вышло немного не так. Поэтому и справку о неполучении другим родителем пособия при рождении ребенка у вас все еще могут запросить. 

Общий порядок назначения пособия при рождении ребенка

По общему правилу единовременное пособие при рождении ребенка вправе получить либо мать, либо отец этого ребенка, либо лицо, заменяющее родителя  (ст. 11 Закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ). Сегодня действует так называемый проактивный механизм назначения пособия. Его суть в том, что по общему правилу работающему родителю не нужно ничего делать, чтобы это пособие получить. Только зарегистрировать ребенка в Загсе. Оттуда сведения поступят в СФР, а Фонд уточнит сведения о родителе у его работодателя и перечислит пособие (ч. 9 ст. 13 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ, далее – Закона N 255-ФЗ). То есть справка о неполучении единовременного пособия другим родителем в общем случае не нужна. 
Полный переход на проактивную выплату пособий произошел в 2022 году (тогда детские пособия назначал еще ФСС). Однако до сих пор встречаются случаи, когда у СФР не хватает данных для назначения выплат. Тогда новоиспеченным родителям приходится, как и раньше, обращаться за пособием к работодателям, причем с документами (п. 32(2) Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 N 2010).

Справка и иные документы для получения единовременного пособия при рождении

Если хотя бы один из родителей ребенка работает, то, как было сказано выше, ему СФР должен будет назначить единовременное пособие в связи с рождением ребенка автоматически. Срок, установленный для назначения и перечисления пособия – 10 рабочих дней со дня поступления сведений в СФР из Загса (ч. 1 ст. 15 Закона N 255-ФЗ). 
Если же спустя месяц, второй, третий деньги так и не пришли, значит, на каком-то этапе схема не сработала. Скорее всего, информация о ребенке не поступила в СФР. Тогда родителю (любому из них) нужно обратиться к своему работодателю и представить (ч. 16, 17 ст. 13 Закона N 255-ФЗ): 

• заявление о назначении пособия;
• справку о рождении ребенка из Загса; 
• справку о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка другим родителем (п. 28 Порядка, утв. Приказом Минтруда от 29.09.2020 N 668н, далее – Порядка N 668н)  

Вам может быть интересна Справочная информация "Размер пособий и выплат гражданам, имеющим детей".

Справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка: где взять

Если родитель, который НЕ будет получать такое пособие, работает, то справку о неназначении пособия он должен взять у своего работодателя.

Если же этот родитель не работает и зарегистрирован в службе занятости, или же получает определенное образование (например, высшее) по очной форме, то справку он предоставлять не должен. Дело в том, что родители указанных категорий сегодня могут получить пособие, только обратившись в СФР (абз. 2 п. 27 Порядка N 668н). Очевидно, что брать справку в СФР о неполучении пособия для того, чтобы другой родитель смог представить ее опять же в СФР, как минимум странно. А вот документы, подтверждающие безработный статус либо факт обучения, могут пригодиться. 

Справку о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка в случае развода можно не представлять

Справку можно не получать, если родители ребенка разведены. В данном случае пособие должны назначить тому родителю, с которым проживает ребенок (абз. 4 п. 27 Порядка N 668н). И этому родителю в составе необходимых для назначения пособия документов нужно будет представить копию свидетельства о разводе (пп. «и» п. 28 Порядка N 668н).

Справка о неполучении пособия: форма

Форма такой справки не утверждена, поэтому она составляется произвольно. Выглядеть справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка может следующим образом:

В какой срок необходимо представить справку

Заявление с приложением всех необходимых документов, в том числе справки о неназначении пособия, необходимо подать своему работодателю не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка (ст. 17.2 Закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ).