Алименты: сколько процентов от зарплаты
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ НОВОСТИ
Выдать увольняющемуся работнику копию СЗВ-М нельзя

Согласно закону о персучете работодатель при увольнении сотрудника обязан выдать ему копии персонифицированных отчетов (в частности, СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ). Однако эти формы отчетности списочные, т.е. содержат данные обо всех работниках. А значит передача копии такого отчета одному сотруднику – разглашение персональных данных других работников. < ... >

Компенсация за неиспользованный отпуск: десять с половиной месяцев идут за год

При увольнении сотрудника, проработавшего в организации 11 месяцев, компенсацию за неиспользованный отпуск ему нужно выплатить как за полный рабочий год (п.28 Правил, утв. НКТ СССР 30.04.1930 № 169). Но иногда эти 11 месяцев не такие уж и отработанные. < ... >

Сдача СЗВ-М на директора-учредителя: ПФР определился

Пенсионный фонд наконец-то поставил точку в спорах о необходимости представлять форму СЗВ-М в отношении руководителя-единственного учредителя. Так вот, на таких лиц нужно сдавать и СЗВ-М, и СЗВ-СТАЖ! < ... >

При оплате «детских» больничных придется быть внимательнее

Листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте до 7 лет будет оформляться на весь период болезни без каких-либо ограничений по срокам. Но будьте внимательны: порядок оплаты «детского» больничного остался прежним! < ... >

Онлайн-ККТ: кому можно не торопиться с покупкой кассы

Отдельные представители бизнеса могут не применять онлайн-ККТ до 01.07.2019 года. Правда, для применения этой отсрочки есть ряд условий (режим налогообложения, вид деятельности, наличие/отсутствие работников). Так кто же вправе работать без кассы до середины следующего года? < ... >

Отказ банка в проведении операции можно обжаловать

Банк России разработал требования к заявлению, которое клиент банка (организация, ИП, физлицо) может направить в межведомственную комиссию в случае, когда банк отказывается проводить платеж или заключать договор банковского счета (вклада). < ... >

Что нужно сделать с 23 по 28 апреля

На следующей неделе нас ждет целых 6 рабочих дней. Для успешного прохождения этого трудового марафона нужно правильно распределить свои силы. А чтобы вам было проще распланировать свои дела на грядущую рабочую шестидневку и ничего не забыть, мы представляем вашему вниманию наши еженедельные бухгалтерские напоминания. < ... > < ... >

Сколько процентов от зарплаты составляют алименты

Актуально на: 21 сентября 2016 г.

Алименты – это денежные средства на содержание несовершеннолетних детей или совершеннолетних нетрудоспособных членов семьи. А какой процент от зарплаты могут составлять алименты? Об этом расскажем в нашем материале.

Если алименты уплачиваются добровольно

В том случае, если алименты уплачиваются работником добровольно, он предоставляет работодателю заявление с просьбой удерживать и перечислять из его заработной платы соответствующую сумму. При этом размер таких добровольных перечислений не ограничен и может составлять хоть всю сумму, причитающуюся к выплате работнику.

Если алименты взыскиваются в судебном порядке

В том случае, если работодатель перечисляет алименты не на основании заявления работника, а в соответствии с полученным исполнительным листом, судебным приказом, нотариально удостоверенным соглашением об уплате алиментов. В самом документе будет указан процент от заработка или твердая сумма, которая должна быть удержана из доходов алиментщика.

Алиментные ограничения

При удержании алиментов на ребенка (несовершеннолетнего) действует следующее ограничение: размер удержаний не может превышать 70% от заработной платы (ст. 138 ТК РФ).

Если алименты удерживаются для перечисления совершеннолетним нетрудоспособным членам семьи, то размер таких удержаний не может превышать 20%. Если же исполнительных листов несколько, остаться на руках работника должно не менее 50% заработной платы.

Если доходов работника недостаточно, чтобы удержать все алименты, выраженные в твердой сумме, или в таком случае будет превышен предельный процент удержаний, работодатель удерживает алименты в пределах максимально возможной доли удержаний. Неудержанную величину работодатель переносит на следующий месяц.

Необходимо иметь в виду, что указанный процент удержаний рассчитывается исходя из суммы доходов после удержания из них НДФЛ (п. 1 ст. 99 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ).

Также читайте:

  1. Учёт переработок при суммированном учёте рабочего времени
  2. Положение о комиссии по распределению стимулирующих выплат
  3. Донорская справка: срок действия
  4. Продолжительность сверхурочной работы
  5. Оплата сверхурочной работы по ТК РФ 2017
  6. Оплата донорских дней в 2017 году
  7. МРОТ в СПб на 2018 год
  8. Заявление на расширение зоны обслуживания (образец)
  9. Дополнительное соглашение на совмещение должностей (образец)
  10. Сверхурочная работа
  11. Имеет ли право работодатель заставить работать сверхурочно
  12. Порядок привлечения к сверхурочной работе
  13. МРОТ в Москве в 2018
  14. Служебная записка о премировании сотрудников. Образец
  15. Расширение зоны обслуживания по ТК РФ
  16. Донорская справка
  17. Приказ о снятии совмещения должностей (образец)
  18. Доплата за совмещение должностей
  19. Приказ о возложении дополнительных обязанностей на работника
  20. Донорские дни: как оформить
  21. Оценочный лист для стимулирующих выплат
  22. Повышение МРОТ в 2018 году
  23. Расчёт сверхурочных часов при сменном графике
  24. Заявление на совмещение должности (образец)
  25. Прожиточный минимум: 2 квартал 2017
  26. Медицинская справка для водителей
  27. Доплата за расширение зоны обслуживания по ТК РФ
  28. Как начисляется 13 зарплата
  29. Положение о стимулирующих выплатах с критериями эффективности
  30. Стимулирующие выплаты
  31. Как может компенсироваться сверхурочная работа
  32. Минимальный размер оплаты труда 2018
  33. Оплата ночных часов в праздничные дни
  34. Характеристика на водителя с места работы. Образец
  35. Положение о премировании работников. Образец 2017
  36. МРОТ с 01 июля 2017 по регионам
  37. МРОТ 2018
  38. Совместительство и совмещение: основные различия (таблица)
  39. Совмещение обязанностей производителя работ и допускающего
  40. Протокол заседания комиссии по распределению стимулирующих выплат
  41. Приказ о сверхурочной работе (образец)
  42. Выплаты донорам в 2017 году
  43. Переработка рабочего времени при сменном графике
  44. Надбавка за выслугу лет
  45. Как оформить совмещение должностей на одном предприятии
  46. Приказ о совмещении должностей (образец)
  47. Почетный донор России: льготы и выплаты 2017
  48. Минималка для расчета больничного в 2018 году
  49. Когда допускается привлечение работника к сверхурочной работе
  50. Совмещение должностей в одной организации
ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.35%
март 2018 г.
45000000
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

18 742

Примечание

История

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
Доводилось ли вам предоставлять работникам вычет по НДФЛ на основании принесенного ими уведомления из ИФНС?
Пока с этим не сталкивались
Да, приходилось иметь дело с имущественным вычетом
Предоставляли социальный вычет (на обучение и/или лечение)
Сталкивались и с тем, и с другим вычетом

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Подписка на ГКСмарт-комплект