|
Подписаться на журнал
Получить демодоступ
к журналу
Задать вопрос специалисту
Связатьсяс нами
|
Войти на сайт Ввести код доступа |
|
|
|
|
Войти на сайт Ввести код доступа |
|
|
||
| Подписаться на журнал Получить демодоступ к журналу Задать вопрос специалисту | ||
|
|
||
| БУХГАЛТЕРСКИЕ | Новости | Форумы | Консультации | Формы | Калькуляторы | |
| Статьи | Справочники | Семинары | Календари | Тесты | ||
| БУХГАЛТЕРСКИЕ |
|
|||||
| БУХГАЛТЕРСКИЕ |
|
|||||
Если месячный заработок кого-то из работников меньше этой величины, со следующего года необходимо его повысить. Платить меньше МРОТ, если месячная норма рабочего времени отработана полностью, нельзя ст. 133 ТК РФ.
Также исходя из 5 554 рублей придется cчитать пособия по нетрудоспособности, если у работника:
- стаж меньше 6 месяцев;
- есть основания для снижения размера пособия;
- в расчетном периоде не было заработка (в т.ч. нет справки) или за каждый месяц периода он оказался меньше МРОТ Федеральный закон от 02.12.2013 N 336-ФЗ.
Подписывайтесь на наш канал в
Яндекс. Дзен
Новостная рассылка для бухгалтера
Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.
Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.
| Да, разрабатываем поправки в ЛНА | |
| Нет, слышали о предстоящих изменениях, но не знаем, с чего начинать | |
| Зачем готовиться? Так долго собираются вводить электронные трудовые, что может еще и не введут |
Москва
Индекс
Примечание
История
История
Семинар: «Годовой отчет 2019. Учетная политика на 2020 год»,г.Москва, Компания "АйСи Групп"
Задавать вопросы и отвечать на них могут только
зарегистрированные пользователи
Авторизуйтесь или Зарегистрируйтесь
