Подписаться на журнал
Получить демодоступ
к журналу
Задать вопрос специалисту
Связатьсяс нами
|
Войти на сайт Ввести код доступа |
![]() |
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
|
![]() |
Войти на сайт Ввести код доступа |
|
Подписаться на журнал Получить демодоступ к журналу Задать вопрос специалисту | ||
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
Если месячный заработок кого-то из работников меньше этой величины, со следующего года необходимо его повысить. Платить меньше МРОТ, если месячная норма рабочего времени отработана полностью, нельзя ст. 133 ТК РФ.
Также исходя из 5 554 рублей придется cчитать пособия по нетрудоспособности, если у работника:
- стаж меньше 6 месяцев;
- есть основания для снижения размера пособия;
- в расчетном периоде не было заработка (в т.ч. нет справки) или за каждый месяц периода он оказался меньше МРОТ Федеральный закон от 02.12.2013 N 336-ФЗ.
Расскажем, научим, напомним!
Читайте бесплатноНовостная рассылка для бухгалтера
Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.
Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.
ПодписатьсяСдали уточненку и доплатили НДС | |
Отстояли спорные вычеты | |
Что-то не отстояли, но что-то сняли, подав уточненку | |
У нас не было НДС-разрывов |
Используется
для
индексации зарплаты
Используется для
расчёта отдельных показателей
Задавать вопросы и отвечать на них могут только
зарегистрированные
пользователи
Авторизуйтесь или Зарегистрируйтесь