Подписаться на журнал
Получить демодоступ
к журналу
Задать вопрос специалисту
Связатьсяс нами
|
Войти на сайт Ввести код доступа |
![]() |
|
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
![]() |
Войти на сайт Ввести код доступа |
|
![]() |
||
Подписаться на журнал Получить демодоступ к журналу Задать вопрос специалисту | ||
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
Если все трудовые обязанности по договору о дистанционной работе сотрудник-нерезидент исполняет за пределами нашей страны, то он не является плательщиком НДФЛ Письмо Минфина от 31.03.2014 № 03-04-06/14026.
Ведь нерезиденты платят НДФЛ только с доходов, полученных от источников в России. А вознаграждение за выполнение за пределами России трудовых или иных обязанностей, в том числе по трудовому договору о дистанционной работе, для целей налогообложения не относится к доходам, полученным от источников в нашей стране.
Минфин рассмотрел ситуацию, когда зарплата выплачивается работнику-нерезиденту, но если бы речь шла о работнике, имеющем статус резидента, то ответ финансового ведомтсва был бы противоположным: доходы такого работника должны облагаться НДФЛ в общем порядке, т.е. по ставке 13% п.1 ст.224 НК РФ.
Расскажем, научим, напомним!
Читайте бесплатноНовостная рассылка для бухгалтера
Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.
Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.
ПодписатьсяПо пониженным как субъект МСП (15%) | |
По пониженным как IT – компания (7,6%) | |
По пониженным как некоммерческая организация на УСН (20%) | |
По пониженным как другой страхователь (ст. 427 НК) | |
По общим тарифам (30%) |
Используется
для
индексации зарплаты
Используется для
расчёта отдельных показателей
Задавать вопросы и отвечать на них могут только
зарегистрированные
пользователи
Авторизуйтесь или Зарегистрируйтесь