ЭКСКЛЮЗИВ: Изменилась система оплаты труда? Считаем сводный коэффициент для оплаты отпусков
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Форумы Консультации Формы Калькуляторы
Статьи Справочники Семинары Календари Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
21 июля 2014 г.

ЭКСКЛЮЗИВ: Изменилась система оплаты труда? Считаем сводный коэффициент для оплаты отпусков

Сводный коэффициент нужен для того, чтобы определить итоговое увеличение зарплаты. И соответственно увеличить средний заработок для оплаты отпусков. Заместитель директора Департамента образования и кадровых ресурсов Минздрава России Ковязина Нина Заурбековна прокомментировала эту ситуацию так.

«При расчете сводного коэффициента учитываются любые ежемесячные выплаты, предусмотренные системой оплаты труда, в том числе доплаты, надбавки, премии. Работодатели стараются посчитать коэффициент так, чтобы он был максимально приближен к реальному изменению зарплаты работников. Поэтому, чтобы не было искажения, выплаты, установленные в диапазоне значений (например, от 0 до 30% оклада или в размере от одного до трех окладов), учитывать не надо. Ведь их конкретный размер заранее не известен. Что касается выплат, выраженных в абсолютном значении (например, 3000 руб.), то их учесть можно».

Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

НЕ ПРОПУСТИТЕ
НУЖНОЕ
ОПРОС
ЦБ хочет ввести новый способ перечисления зарплаты: по номеру телефона работника в рамках системы быстрых платежей. Будет ли удобен такой способ бухгалтерам?
Да, отлично
Нам все равно как перечислять зарплату
Очередная странная идея
ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских
цен

Используется
для индексации зарплаты

0.19%
июнь 2019 г.
45000000
Ставка
рефинансирования

Используется для
расчёта отдельных показателей

7.5%
ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
ФорумПодписка на ГК
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
24.05.2019

РЕЙТИНГ ПРОФЕССИОНАЛЫ МСФО 2019, Компания "Prof-Arena"